知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了聯(lián)華超市股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀聯(lián)華超市股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解聯(lián)華超市股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
在聯(lián)華超市股份有限公司工作的人78%的反饋有社保(5險(xiǎn)),21%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上聯(lián)華超市股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在聯(lián)華超市股份有限公司工作的人14%的反饋不清楚,78%的反饋有,7%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上聯(lián)華超市股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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M.xxx_
聯(lián)華超市股份有限公司 | 商品推進(jìn)專員
一般只有升職才可以漲工資,不升職基本不會(huì)給漲工資的,薪酬體系還是非常完善的,畢竟國(guó)企,每個(gè)月發(fā)當(dāng)月工資
在聯(lián)華超市股份有限公司工作的人92%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,7%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上聯(lián)華超市股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在聯(lián)華超市股份有限公司工作的人7%的反饋周六經(jīng)常加班,14%的反饋周六周日偶爾加班,64%的反饋周六周日均不加班,14%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上聯(lián)華超市股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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聯(lián)華超市股份有限公司 | 管培生
各崗位級(jí)別不清楚,公司沒什么晉升機(jī)制,薪資很低,也沒什么福利待遇,每月會(huì)發(fā)一張交通卡。各崗位級(jí)別不清楚,公司沒什么晉升機(jī)制,薪資很低,也沒什么福利待遇,每月會(huì)發(fā)一張交通卡。