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猿輔導(dǎo) 1165人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2024-11-27 18:33:02

猿輔導(dǎo)工資待遇怎么樣

猿輔導(dǎo)工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有280位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),猿輔導(dǎo)平均工資為6891元/月,其中41%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。 猿輔導(dǎo)員工分享說:崗位職級(jí)底薪3000,然后就是續(xù)報(bào)的提成等績(jī)效獎(jiǎng)金,還有各類餐補(bǔ),交通補(bǔ)貼等方面。晉升的話是一年兩次晉升機(jī)會(huì),但有難度?!?

平均工資

¥6891

更新于2024年11月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
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薪酬分布圖
薪酬分布圖
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猿輔導(dǎo)工資待遇(共280條)

老師工資待遇(南京,2022年)

2024-11-27 | 猿輔導(dǎo)

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):2000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

業(yè)務(wù)員輔導(dǎo)老師文員工資待遇(沈陽沈河,2022年)

2024-07-31 | 猿輔導(dǎo)

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班

vip課程顧問工資待遇(鄭州中原,2024年)

2024-06-24 | 猿輔導(dǎo)

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

vip課程顧問工資待遇(鄭州,2024年)

2024-06-21 | 猿輔導(dǎo)

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

輔導(dǎo)老師工資待遇(武漢,2021年)

2022-02-25 | 猿輔導(dǎo)

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):5000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
沒有什么區(qū)別,組長(zhǎng)和組員一樣錢,就是很壓榨,下班了還有處理事情,晚上在地鐵上還要接電話,就很無語
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
會(huì)銷售的來吧,會(huì)說話的人,就是騙別人買課,想掙錢的也行 但是都是淘汰制 也賺不到多少錢,無語,成天騷擾別人
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
沒有做到最后,好像是13薪這樣,現(xiàn)在不知道猿輔導(dǎo)怎么樣了,估計(jì)快做不下去了吧好多都裁員了,希望大家脫離苦海

中小學(xué)課外輔導(dǎo)老師工資待遇(濟(jì)南歷下,2021年)

2022-02-18 | 猿輔導(dǎo)

工資待遇:

工資收入 月薪:8800元 年終獎(jiǎng):6600元
五險(xiǎn)一金 只有商業(yè)保險(xiǎn) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
輔導(dǎo)老師(均薪6k-15k) 組長(zhǎng)(均薪8k-12k) 主管(均薪10k-15k) 高級(jí)主管(不清楚) 經(jīng)理(城市負(fù)責(zé)人)(不清楚) 晉升機(jī)會(huì):很多,每半年調(diào)薪,升職有轉(zhuǎn)崗和季度競(jìng)聘,績(jī)效排名30%即有資格參與競(jìng)聘,競(jìng)聘成功升職,競(jìng)聘失敗進(jìn)儲(chǔ)備池。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
短期特訓(xùn)班節(jié)奏快,經(jīng)常加班,會(huì)有調(diào)休假轉(zhuǎn)雙倍工資。 長(zhǎng)期系統(tǒng)班節(jié)奏慢,下班準(zhǔn)時(shí),每年四次續(xù)報(bào)期加班,每次為期一星期,有調(diào)休假轉(zhuǎn)雙倍工資。
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力還可以,付出與收獲成正比。 周中休息,下午上班晚上下班,作息太晚,長(zhǎng)期下來對(duì)身體健康不宜。和親朋好友的休息時(shí)間對(duì)不上,想要兼顧工作與生活比較困難,基本就是同事圈子內(nèi)交流了。
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    上班時(shí)間 (猿輔導(dǎo) ,共200條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共199條) 共 199 人分享數(shù)據(jù) ,其中68人說 經(jīng)常晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共199條) 共 199 人分享數(shù)據(jù) ,其中79人說 周六周日均加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說從不出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (猿輔導(dǎo) ,共200條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共200條) 共 200 人分享數(shù)據(jù) ,其中158人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共200條) 共 200 人分享數(shù)據(jù) ,其中157人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (猿輔導(dǎo) ,共198條分享)

    • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺得 滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共198條) 共 198 人分享數(shù)據(jù) ,其中93人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 非常好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般還可以 逐條查看

    猿輔導(dǎo) - 員工說待遇

    猿輔導(dǎo)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    崗位職級(jí)底薪3000,然后就是續(xù)報(bào)的提成等績(jī)效獎(jiǎng)金,還有各類餐補(bǔ),交通補(bǔ)貼等方面。晉升的話是一年兩次晉升機(jī)會(huì),但有難度。
    此信息由猿輔導(dǎo)員工[hr人事專員]分享于2024年03月
    猿輔導(dǎo)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    基本上一年一漲,基本上一年一漲,基本上一年一漲,基本上一年一漲,基本上一年一漲,基本上一年一漲,10%,薪酬體系完善
    此信息由猿輔導(dǎo)員工[WEB前端工程師]分享于2022年01月
    猿輔導(dǎo)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    沒有做到最后,好像是13薪這樣,現(xiàn)在不知道猿輔導(dǎo)怎么樣了,估計(jì)快做不下去了吧好多都裁員了,希望大家脫離苦海
    此信息由猿輔導(dǎo)員工[輔導(dǎo)老師]分享于2022年02月
    猿輔導(dǎo)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    崗位職級(jí)底薪3000,然后就是續(xù)報(bào)的提成等績(jī)效獎(jiǎng)金,還有各類餐補(bǔ),交通補(bǔ)貼等方面。晉升的話是一年兩次晉升機(jī)會(huì),但有難度?!?br> 此信息由猿輔導(dǎo)員工[輔導(dǎo)老師]分享于2024年02月
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