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晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

攀鋼集團公司工資待遇及點評(共1條) 最近更新時間:2019-11-22 11:47:03

[科員]不大,偶爾任務(wù)比較緊急,需要投入精力

2019-11-22 11:47:03 | 成都

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎:3000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
不大,偶爾任務(wù)比較緊急,需要投入精力。一般還好,工作比較充實,事務(wù)比較繁雜,新入職時壓力較大,干了幾年之后,積累了經(jīng)驗,基本沒有太大壓力
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作節(jié)奏有時快,有時慢,一般較平穩(wěn)。朝九晚五,下班準時,一般不加班,周末不加班。偶爾有加班,在績效獎金里考慮?;静挥贸霾睢?
公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
六個級別,員工,副主任科員,主任科員,部長,副總經(jīng)理,總經(jīng)理,晉升機會較少,各級別差別2000元左右,層級越高,薪資差別逐漸拉大,薪資圖表呈上翹曲線

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