2022-10-09 15:17:04 | 濟(jì)南
工資待遇:
工資收入 | 月薪:9500元 年終獎(jiǎng):16000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 一年一次,漲幅1000左右,漲幅全看大領(lǐng)導(dǎo)心情,跟領(lǐng)導(dǎo)走的近可能漲的會(huì)多一點(diǎn),普通漲幅也就1000,漲幅跟業(yè)績有一點(diǎn)關(guān)系,但不能完全靠業(yè)績。
- 公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
- 具體分部門,有的部門常年加班,有的部門不加,一般要求周六沒事得來一下,年假每年五天,可以正常休,但休假的時(shí)候活跑不了,得帶著電腦。
- 你選擇加入浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司的原因是什么?你覺得加入浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎?
- 從小公司換到大公司,可以換個(gè)平臺(tái),提升工作經(jīng)驗(yàn)。目前浪潮信息屬于IT行業(yè)里比較強(qiáng)的企業(yè),可以在里面學(xué)一學(xué)東西,也有助于日后自己選取工作。
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2021-03-01 17:40:55 | 上海
工資待遇:
工資收入 | 月薪:10350元 年終獎(jiǎng):20000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 偶爾晚下班 周六周日均不加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
- 基本沒有加班,下班準(zhǔn)時(shí),周末正常雙休,開會(huì)都不會(huì)占用大家的下班時(shí)間。工作節(jié)奏要看支撐的部門,有些部門很閑,基本相當(dāng)于養(yǎng)老,有些部門較忙。
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 有住房補(bǔ)充公積金,相當(dāng)于繳滿12%的住房公積金,交通補(bǔ)貼500,話費(fèi)補(bǔ)貼200;銷售的話還有業(yè)務(wù)費(fèi)等等。國企作風(fēng),絕對保證不加班
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 有,根據(jù)當(dāng)年的完成情況,一般5月底,6月份發(fā),預(yù)估20000左右。也要看具體工作崗位,年終獎(jiǎng)的數(shù)量一般也要看領(lǐng)導(dǎo)的意思,領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力較大
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2019-12-10 15:36:43 | 濟(jì)南
工資待遇:
工資收入 | 月薪:9000元 年終獎(jiǎng):20000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
- 專員,經(jīng)理助理,處經(jīng)理,副總,部門總,總監(jiān),vp svp,公司晉升機(jī)制不完善,偏向于挖人而不是自身培養(yǎng),各個(gè)級(jí)別工資不清楚,工資對比加班時(shí)長并沒有優(yōu)勢
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 公司年終獎(jiǎng)看業(yè)績達(dá)成情況,一版都是有年終獎(jiǎng)的,年終獎(jiǎng)一般是財(cái)年結(jié)束的兩至三個(gè)月發(fā)放,一般是自然年的7月份, 7月份發(fā)年終獎(jiǎng),數(shù)額大概是2-3個(gè)月的工資
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
- 有忍耐力的人,有家庭的人并不推薦,因?yàn)楣炯影啾容^多,在北京工資也沒有任何的優(yōu)勢,在濟(jì)南的工資待遇還不錯(cuò),但是對比加班時(shí)長來說就還好,如果有家庭很難兼顧家庭
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