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公司福利 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

廣東歐珀移動(dòng)通信有限公司工資待遇及點(diǎn)評(共5條) 最近更新時(shí)間:2022-11-09 15:35:17

[QA質(zhì)量工程師]整體工作節(jié)奏不算快,不過天天加班

2022-11-09 15:35:17 | 東莞

工資待遇:

工資收入 月薪:20000元 年終獎(jiǎng):100000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
整體工作節(jié)奏不算快,不過天天加班,基本每天加班到10點(diǎn)后。每周三下午運(yùn)動(dòng)日,空閑的可以自由組織活動(dòng)
公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司正式員工五險(xiǎn)一金,入職即開始購買。五險(xiǎn)比例較好,接近公務(wù)員。公積金5%,可以自己選擇12%。有交通補(bǔ)助,一個(gè)月三五百
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
公司支持自己選擇年終模式,一種比較固定,新招聘員工均為固定模式,大概半年工資。一種為浮動(dòng),基本都高于固定,多的可以比年工資高

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[高級質(zhì)量工程師]房補(bǔ)每月補(bǔ)貼300,飲食每月補(bǔ)貼200

2021-03-29 18:48:41 | 東莞

工資待遇:

工資收入 月薪:20000元 年終獎(jiǎng):100000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
房補(bǔ)每月補(bǔ)貼300,飲食每月補(bǔ)貼200,公積金按照月工資5%繳納,可自選12%,但公司只交5%,五險(xiǎn)按照正常繳納
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
公司環(huán)境不錯(cuò),但工作壓力相對較大,業(yè)務(wù)也需要全球支援,可能會(huì)在各基地之間進(jìn)行調(diào)動(dòng)。同事執(zhí)行力不錯(cuò)
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
加班嚴(yán)重,每天基本9點(diǎn)以后下班,周末經(jīng)常上班。工作壓力相對較大,主要是相關(guān)業(yè)務(wù)的處理。手機(jī)項(xiàng)目周期較短,更新?lián)Q代快,人員變更較大導(dǎo)致相應(yīng)問題較多

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[銷售助理]熱賣手機(jī)行業(yè),非常喜歡OPPO手機(jī)這個(gè)品牌的人

2018-06-19 17:31:01 | 漢中

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 住房公積金:不清楚
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評:

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
熱賣手機(jī)行業(yè),非常喜歡OPPO手機(jī)這個(gè)品牌的人,且了解國內(nèi)外知名手機(jī)品牌的人群很適合來這里工作。了解手機(jī)的運(yùn)營過程更好。
公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
大概有七十多個(gè)吧!臨時(shí)工,實(shí)習(xí)生,員工,組長,主任,經(jīng)理等等。公司的晉升機(jī)會(huì)有點(diǎn)慢,你得工作個(gè)兩三年以后,才有機(jī)會(huì)晉升。而且晉升跨度不會(huì)很大。但工作環(huán)境不錯(cuò)。
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有,公司一般會(huì)根據(jù)你的崗位和職位,以及績效考核的標(biāo)準(zhǔn)來衡量你是否能獲得年終獎(jiǎng),且獲得的金額是多少?一般會(huì)是你兩個(gè)月的工資,具體情況因人而異。一般年末會(huì)發(fā)。

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