群面:?jiǎn)栴}主要看你對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有什么認(rèn)識(shí)和對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)。
面試過(guò)程:群面加部門(mén)面,人很多,淘汰比較嚴(yán)重,面試的總部集團(tuán)崗位,最終400多人剩下12個(gè)。過(guò)程很好,考官也很溫柔,問(wèn)的問(wèn)題主要看你對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有什么認(rèn)識(shí)和對(duì)崗位的認(rèn)識(shí)
面試官問(wèn)的面試題: 你知道房地產(chǎn)三條紅線嗎
你對(duì)這個(gè)崗位工作內(nèi)容了解的多嗎
你的職業(yè)規(guī)劃是什么樣的
你知道房地產(chǎn)三條紅線嗎
你對(duì)這個(gè)崗位工作內(nèi)容了解的多嗎
你的職業(yè)規(guī)劃是什么樣的
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對(duì)這次面試的整體感覺(jué)怎么樣?
答:很好
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試成功但沒(méi)有去報(bào)到
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論:l題目是關(guān)于疫情后公司發(fā)展的問(wèn)題。
面試過(guò)程:投遞簡(jiǎn)歷后,大概一周接到測(cè)評(píng),做完兩三天后hr短信通知線下面試。一面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論模式,我們組八個(gè)人,兩個(gè)面試官,體驗(yàn)不錯(cuò)。
面試官問(wèn)的面試題: 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組題目是關(guān)于疫情后公司發(fā)展的問(wèn)題,我記得時(shí)間總共是半小時(shí)到四十分鐘吧。面試官給人感覺(jué)專(zhuān)業(yè)性比較強(qiáng),溝通交流感受也很好。
你是通過(guò)何種渠道獲得這次面試機(jī)會(huì)的?
答:校園招聘
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:難度一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組群面:?jiǎn)栴}是預(yù)算經(jīng)費(fèi)為20萬(wàn)經(jīng)營(yíng)一家奶茶店,有四個(gè)方案可以選擇。
面試過(guò)程:一面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組群面,面試官只在開(kāi)始時(shí)介紹規(guī)則,其他時(shí)候不發(fā)言。問(wèn)題是預(yù)算經(jīng)費(fèi)為20萬(wàn)經(jīng)營(yíng)一家奶茶店,有四個(gè)方案可以選擇。最后我們小組決定選擇增加一名奶茶師和推廣宣傳兩個(gè)方案。全程小組自己控制每個(gè)環(huán)節(jié)花費(fèi)的時(shí)間,有人領(lǐng)導(dǎo)節(jié)奏會(huì)比較突出,并且要把握總結(jié)發(fā)言的機(jī)會(huì)。我就只是負(fù)責(zé)提供方案選擇的觀點(diǎn),其他時(shí)候都沒(méi)怎么發(fā)言,比較意外能收到二面通知。目前還沒(méi)有進(jìn)行二面。
面試官問(wèn)的面試題: 問(wèn)題是預(yù)算經(jīng)費(fèi)為20萬(wàn)經(jīng)營(yíng)一家奶茶店,有四個(gè)方案可以選擇。討論最好有人負(fù)責(zé)把握時(shí)間,有人負(fù)責(zé)總結(jié)觀點(diǎn),如果自己兩項(xiàng)都不在行,在表達(dá)觀點(diǎn)的時(shí)候可以創(chuàng)新和新穎一點(diǎn),或者自信大方,流暢表達(dá),給面試官留個(gè)好一點(diǎn)的印象,不至于沒(méi)有存在感。最好能抓住別人討論的細(xì)節(jié)去進(jìn)行更深入的闡述,盡量有話可說(shuō),說(shuō)的有理。其他時(shí)候面試官不參與討論環(huán)節(jié)。
你是通過(guò)何種渠道獲得這次面試機(jī)會(huì)的?
答:校園招聘
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對(duì)這次面試的整體感覺(jué)怎么樣?
答:一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試還未出結(jié)果
群面:圍繞施工嚴(yán)重滯后的原因進(jìn)行主次分析,以及討論解決方法。
面試過(guò)程:群面,圍繞施工嚴(yán)重滯后的原因進(jìn)行主次分析,以及討論解決方法,我在面試過(guò)程中話比較少,小組成員比較積極
面試官問(wèn)的面試題: 群面,圍繞施工嚴(yán)重滯后的原因進(jìn)行主次分析,以及討論解決方法,我在面試過(guò)程中話比較少,小組成員比較積極 面試官?zèng)]有提問(wèn)題
你是通過(guò)何種渠道獲得這次面試機(jī)會(huì)的?
答:校園招聘
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:難度一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試還未出結(jié)果
群面:給出指定問(wèn)題,我們是涉及現(xiàn)在新型話題,和新冠肺炎相關(guān)的事業(yè)部制之類(lèi)的。
面試過(guò)程:就是常規(guī)的群面,十二個(gè)人一個(gè)組,無(wú)自我介紹,直接開(kāi)始小組討論。挺簡(jiǎn)單的,提前準(zhǔn)備就好,不用太擔(dān)心。
面試官問(wèn)的面試題: 群面給出指定問(wèn)題,我們是涉及現(xiàn)在新型話題,和新冠肺炎相關(guān)的事業(yè)部制之類(lèi)的,好像是兩分鐘還是五分鐘看題。
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對(duì)這次面試的整體感覺(jué)怎么樣?
答:一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作
群面:工地開(kāi)放日時(shí)被業(yè)主發(fā)現(xiàn)頂板存在裂縫,從而引起了業(yè)主的索賠以及輿論的瘋狂發(fā)酵,我們需要討論出一個(gè)解決方案。
面試過(guò)程:一輪為群面,兩位面試官,一組12個(gè)人,群面沒(méi)有自我介紹環(huán)節(jié),面試題目為工地開(kāi)放日時(shí)被業(yè)主發(fā)現(xiàn)頂板存在裂縫,從而引起了業(yè)主的索賠以及輿論的瘋狂發(fā)酵,我們需要討論出一個(gè)解決方案。二面為結(jié)構(gòu)化面試,兩位面試官,主要針對(duì)簡(jiǎn)歷上的信息進(jìn)行提問(wèn)。
面試官問(wèn)的面試題: 1、針對(duì)實(shí)習(xí)以及校園經(jīng)歷進(jìn)行提問(wèn);
2、個(gè)人的優(yōu)勢(shì)以及核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么;
3、個(gè)人的缺點(diǎn)是什么;
4、未來(lái)的職業(yè)生涯規(guī)劃是什么,打算在哪個(gè)城市就業(yè)。
你是通過(guò)何種渠道獲得這次面試機(jī)會(huì)的?
答:校園招聘
你覺(jué)得這次面試的難度如何?
答:困難
你對(duì)這次面試的整體感覺(jué)怎么樣?
答:很好
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試還未出結(jié)果
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