面試就是ai面，然后自己對(duì)著手機(jī)回答問題，我也不知道我投的是什么崗位，我是拿著手機(jī)然后再文心一言上問答案，然后對(duì)著念的，我覺得這種面試太應(yīng)付人了

天馬微電子質(zhì)量工程師面試題

1.舉一個(gè)你在工作中快速拓展自己知識(shí)邊界的例子，你做了什么，結(jié)果怎么樣
2.回憶一次你的團(tuán)隊(duì)在合作上僵局的經(jīng)歷，當(dāng)時(shí)你具體是怎么做的，最后的結(jié)果是什么
3.請(qǐng)回憶一次，你通過游說持有不同觀點(diǎn)的各方來獲取所有人支持的經(jīng)歷，當(dāng)時(shí)是什么情況，你具體做了什么來說服他人，最終的結(jié)果如何
4。作為班級(jí)班長，在過去的工作和學(xué)習(xí)中，你遇到過最大的挫折是什么，你是怎么解決的，請(qǐng)舉例詳細(xì)說明
5.回憶在考研過程中讓你措手不及的變化，你當(dāng)時(shí)具體如何想、如何做的，最后結(jié)果如何
6.一幅圖，中間有四個(gè)不同顏色的方塊，周圍有不同的手，有夸獎(jiǎng)有贊同，有人傾聽，請(qǐng)用英文，表述你看到的東西，并且聯(lián)想到你生活中的一些事情，作出詳細(xì)的討論

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校園招聘報(bào)名的，去廈門分公司面試。
先是筆試，筆試有點(diǎn)難，是關(guān)于公司主要處理設(shè)備的基本知識(shí)。
比如說脫硝除塵的原理、流程、處理問題時(shí)需要添加的試劑等。
做題感覺很差。但是面試比較輕松，就是針對(duì)簡歷，提一些問題，專業(yè)、畢業(yè)設(shè)計(jì)或者其他事情相關(guān)的。
面試結(jié)束后，帶我去看了我任職后可能會(huì)去的工作站，介紹了工作環(huán)境，簡要的工作內(nèi)容，這也大概算是確定了。
但最后因?yàn)樯龑W(xué)了，就沒去任職。

廈門天馬微電子有限公司led工藝員面試題

做題感覺不好。但是面試比較輕松，問我為什么選擇他們公司，就是針對(duì)簡歷，提一些問題，實(shí)習(xí)經(jīng)歷、畢業(yè)設(shè)計(jì)或者其他事情相關(guān)的。
面試結(jié)束后，問我為什么選擇他們公司，介紹了工作環(huán)境，簡要的工作內(nèi)容，這也大概算是確定了。

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等結(jié)果太慢了，周二面試等到周五也沒通知結(jié)果，此時(shí)其他家已經(jīng)通知我第二周入職，不得已打電話問人事面試結(jié)果，第二周周一晚上七點(diǎn)（估計(jì)加班多）才告知視頻面試具體時(shí)間，然后周二面試，今天周五也沒等到結(jié)果，又不得已詢問人事，告知基本是通過的，只是還需要具體流程，太久了……

上海天馬微電子有限公司日語高級(jí)銷售代表面試題

51上投了簡歷，好像第一投遞的時(shí)候被Hr標(biāo)注了感興趣，第二輪才注意到并聯(lián)系了我，面試第一輪人事小哥簡單聊天，非常有親和力，氣氛融洽，感覺是位陽光的帥哥……接著等待會(huì)日語的經(jīng)理，日語進(jìn)行了一些常規(guī)的對(duì)話，問到為什么離開武漢時(shí)我回答因?yàn)楫?dāng)時(shí)感覺福利制度不太完善，讓我舉例說明，我說了試用期沒有社保、加班沒有加班費(fèi)，被追問什么才算加班，新員工因?yàn)楣ぷ鞑皇炀毤影嗨悴凰悖ㄖ庇X告訴我加班多而且沒有加班費(fèi)），后來讓我掃碼做了性格測試題，加人事小哥微信并發(fā)送結(jié)果就結(jié)束了一面。二面是經(jīng)理視頻面試，問到了對(duì)LCD行業(yè)的了解以及一道難題：在天馬能呆多久？什么原因會(huì)讓你離開？這題太難了，還好我面試經(jīng)驗(yàn)豐富，腦子轉(zhuǎn)的快?電話問到面試通過了，現(xiàn)在還在等正式結(jié)果通知

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首先自我介紹，在問課題，為啥選擇天馬，天馬公司咋樣。為啥選擇為上海，實(shí)習(xí)的一些公司，企業(yè)為什么要面試？這是企業(yè)了解應(yīng)征者對(duì)工作態(tài)度以及身在社會(huì)中一些必備常識(shí)的最好方法，如果一問三不知，是沒資格當(dāng)社會(huì)中堅(jiān)份子的，假若想要有立即回答的本事，那么平常就應(yīng)多注意媒體報(bào)導(dǎo)，特別是關(guān)于希望進(jìn)入業(yè)界的消息！在筆試、面試和實(shí)地考察等招聘方式中，面試是反映應(yīng)聘者能力的一種重要手段。下面是一些經(jīng)典的常見面試問題，雖然每家公司的問法都是千變?nèi)f化的，但萬變不離其宗，所謂"運(yùn)用之妙，存乎一心"，掌握了常規(guī)的方法技巧，面試當(dāng)然會(huì)馬到成功的。衡水人才網(wǎng)特收集了面試官最常提問的30個(gè)問題希望對(duì)大家有所幫助。

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針對(duì)行業(yè)最近動(dòng)態(tài)及公司最近重大事件詢問 面試前做好功課，了解公司所在行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r，所處的發(fā)展階段，再了解下公司近期發(fā)生的重大事件...
2.2）針對(duì)公司崗位詢問 很多公司對(duì)在招崗位的描述比較籠統(tǒng)模糊，看起來高大上但又看不出具體的工作內(nèi)容，這時(shí)候可以詢問崗位的詳細(xì)日常工作，比如...
3.3）針對(duì)薪酬結(jié)構(gòu)問 有很多應(yīng)聘者都會(huì)回避這個(gè)問題，其實(shí)這問題問的最佳時(shí)機(jī)是在面試進(jìn)展到后期的時(shí)候，工作時(shí)間不長的應(yīng)聘者，容易在薪酬上談判...
4.4）針對(duì)面試出結(jié)果時(shí)間問 可以問下面試官什么時(shí)候可以給結(jié)果，如果手上已有其他公司的職位offer的話，可以適當(dāng)表明，已收到其他公司offer...

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9月校園招聘來的，先是宣講會(huì)，效果不錯(cuò)，然后當(dāng)天晚上讓做在線測試，就是性格、邏輯的測試，難度不大。第二天開始一面，由于我是投的研發(fā)類，所以是技術(shù)面，一對(duì)一，面試官先讓做自我介紹，然后看到我的博士階段研究內(nèi)容問了問相關(guān)問題，其次問了問對(duì)天馬的了解以及為什么要去深圳等等問題。二面時(shí)HR面，透露給我深圳不招博士生，廈門再招，又給我講了廈門公司的發(fā)展規(guī)劃，然后繼續(xù)問了問我為什么要去深圳等等。
第二天，第三面，潛力發(fā)掘，給了一個(gè)題目，給你三分鐘準(zhǔn)備你對(duì)這個(gè)題目的理解，我的題目是“好馬要不要吃回頭草”，回答完畢后，跟我說可以給廈門的研發(fā)崗，問我的意思，我還是堅(jiān)持深圳，所以很可惜沒有簽約。但是整體面試流程還不錯(cuò)。只是到三面都沒有談薪資個(gè)人覺得可能薪資不高吧。

上海天馬微電子公司面板研發(fā)類面試題

一面
1. 自我介紹
2. 對(duì)天馬有什么了解？
3. 為什么要選擇深圳
4. 介紹下你的研究內(nèi)容
二面
1. 自我介紹
2. 為什么要去深圳
3. 關(guān)于廈門天馬的一些情況
4. 我的提問：企業(yè)offer可以保留多久
三面 潛力挖掘
闡述你對(duì)“好馬該不該吃回頭草”的理解

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先自我介紹，接著問有沒有做過什么項(xiàng)目，然后問了些學(xué)校生活和社團(tuán)活動(dòng)，說的時(shí)候一定要突出你的團(tuán)隊(duì)能力啊，與人交流的能力以及樂觀積極的心態(tài)和對(duì)生活的熱情等等。然后HR面，問一下學(xué)習(xí)成績，對(duì)崗位的理解等問題。晚上很晚收到二面通知，很多人在一起，一個(gè)一個(gè)的去接受面試，即興演講，隨機(jī)抽一道題，6分鐘考慮，3分鐘講述。

天馬微電子有限公司初級(jí)硬件開發(fā)工程師面試題

1.為什么要加入天馬？
2.雞頭與鳳尾。當(dāng)時(shí)就感覺沒問題，中午就收到面談薪資的邀請(qǐng)，成功拿到offer，整個(gè)面試過程HR都特別和善，沒有壓力

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