面試崗位:財(cái)務(wù)管培生。是在智聯(lián)招聘上面看到的，HR說每年招10-15個(gè)人，需要到全國有空缺的地方輪崗。剛開始會(huì)有一個(gè)HR打電話了解你的基本情況，如果都覺得可以會(huì)邀請(qǐng)進(jìn)行二面，二面是另一個(gè)HR，會(huì)問對(duì)公司的了解，為什么選擇這家公司，對(duì)崗位有什么理解。然后今年有筆試，考的初級(jí)會(huì)計(jì)做會(huì)計(jì)分錄，由于事先沒有準(zhǔn)備考得很差，時(shí)間長了已經(jīng)忘記怎么做會(huì)計(jì)分錄了，，建議提前復(fù)習(xí)一下就可以了。終面問的問題是關(guān)于財(cái)務(wù)信息化，管理信息化方面的，平時(shí)多了解就好了。整個(gè)過程還是體驗(yàn)不錯(cuò)的，鍛煉了我面試的能力，HR的一些要求和觀點(diǎn)也帶給我一些新的認(rèn)識(shí)，也知道自己的薄弱之處還需要加強(qiáng)。

通威股份有限公司財(cái)務(wù)管培生面試題

初面會(huì)問：對(duì)公司的了解？為什么選擇這家公司？你選擇行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)是什么？家庭方面的問題？然后還有對(duì)崗位是怎么理解的？
終面問題：怎么方便的管理移動(dòng)的固定資產(chǎn)？還有一些財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)信息化方面的聊天。

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面試還是很輕松的，人事都會(huì)進(jìn)行解答和指導(dǎo)的，不用擔(dān)心氛圍問題，不用緊張，會(huì)問一些財(cái)務(wù)專業(yè)相關(guān)的問題，然后就是等待是否通過了

通威股份有限公司財(cái)務(wù)面試題

你最驕傲的事情是什么
你對(duì)于加班的看法是怎么樣的
你是如何處理與同事和領(lǐng)導(dǎo)間的關(guān)系的等

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做了題，是有關(guān)成本會(huì)計(jì)的多一些，還問了三大報(bào)表的關(guān)系，還問了意向工作地點(diǎn)

通威股份有限公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)助理面試題

1.意向工作地點(diǎn)
2.薪資情況
3.三大報(bào)表的關(guān)系
4.大寫的數(shù)字

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