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萬達(dá)集團行政專員/助理面試經(jīng)驗(共8條) 最近更新時間:2018-08-07

行政人事管培生面試經(jīng)驗(哈爾濱) - 萬達(dá)集團
2019-03-27 09:05:47
面試過程:

面試分四輪,第一輪一對一,問幾個常規(guī)問題,基本都能過;第二輪才藝展示加即興演講,有才藝的最好要展示,面試官挺看重這個,沒有也不要緊,即興演講一定不要緊張,大大方方的。(p.s.各地萬達(dá)面試應(yīng)該都會在當(dāng)?shù)氐娜f達(dá)廣場的一樓大廳,所以這一輪不只有臺下的面試官看著你,還有來逛街的大量吃瓜群眾,嚴(yán)重怯場的可以放棄了);第三輪是上機考試,簡單的ppt和excel制作,我沒有考國二,平時根本不用這兩個軟件,靠的還是初高中計算機課的老底,都做的不錯,所以不用慌;第四輪是群面,也是終面,三個hr面七個人,會給一個話題,先無順序個人闡述,隨后小組討論出最終結(jié)論并出一個人作最終總結(jié),邏輯思維能力和語言表達(dá)能力不強者不要逞能擔(dān)任這個角色,個人闡述和小組討論發(fā)揮的好就可以,注意!討論一定要積極!?。?!不說話穩(wěn)涼!?。?!之后hr會選擇幾個人問問題,有兩個hr問到你了并且你回答的還不錯的話,那你基本上穩(wěn)了。
總體來說面試我認(rèn)為還算簡單,前三輪水一水就過了,上機考試你實在做不出來他們甚至還會幫幫你,最后一輪是最重要的,那幾個hr才是決定你能否留下的人

面試官問的面試題:

萬達(dá)集團行政人事管培生面試題

對萬達(dá)集團了解多少,為什么選擇這個職位,是否接受在xxx工作,是否獨生子女,說一說你的優(yōu)勢

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人力行政崗面試經(jīng)驗(西安) - 萬達(dá)集團
2019-10-14 18:04:13
面試過程:

做一個簡單的自我介紹,面試官根據(jù)簡歷提問,主要問實習(xí)經(jīng)歷,具體負(fù)責(zé)什么工作,遇到問題是怎么解決的,最后詢問還有什么需要了解的問題。

面試官問的面試題:

萬達(dá)集團人力行政崗面試題

你實習(xí)的公司是一家什么公司?有多少員工?你了解員工社?;鶖?shù)的制定嗎?你有什么想要了解的問題?

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行政專員面試經(jīng)驗(合肥) - 萬達(dá)集團
2019-01-07 09:02:56
面試過程:

經(jīng)過三輪面試,對綜合素質(zhì)要求較高,比較注重執(zhí)行力,很專業(yè),面的時候很希望進去。最后,認(rèn)真的領(lǐng)導(dǎo)還讓我寫了一個通知,比較注重文本格式

面試官問的面試題:

萬達(dá)集團行政專員面試題

1.自我介紹,基本的工作技能,2.對以往的工作經(jīng)驗問的比較多,3.對于女生,會問有沒有男朋友,有沒有結(jié)婚?4.職業(yè)規(guī)劃,對未來的打算,5為什么想進入我們公司

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