先筆試后面試筆試2題,跟審計(jì)相關(guān),提出如何查證。5對(duì)1面試,自我介紹一下,然后問問我自己覺得寫作能力和表達(dá)能力怎么樣,性格是內(nèi)向還是外向,對(duì)審計(jì)的理解如何,還有一些簡(jiǎn)歷上相關(guān)的問題。
面試官問的面試題:建設(shè)銀行審計(jì)面試題
自我介紹一下,然后問問我自己覺得寫作能力和表達(dá)能力怎么樣,性格是內(nèi)向還是外向,對(duì)審計(jì)的理解如何,還有一些簡(jiǎn)歷上相關(guān)的問題。
首先是一對(duì)多面試
進(jìn)去后有單個(gè)面試官
題目倒扣在桌面上 有紙和筆可以記錄自己的思路
可以準(zhǔn)備5分鐘后作答
主要還是思路清晰
然后是無領(lǐng)導(dǎo)面試
跟兩個(gè)同學(xué)一組 所以很幸運(yùn)
建行銀行財(cái)務(wù)審計(jì)面試題
1.針對(duì)社會(huì)上遇到老人跌倒不敢扶起來的現(xiàn)象怎么看?
2.人在荒島之中,身邊有十個(gè)東西,讓大家選出最重要的七個(gè)東西并進(jìn)行排序。
建行審計(jì)分部的面試,先是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,再結(jié)構(gòu)化面試。小組討論共10人,題目是為建設(shè)銀行提供一個(gè)改善性的方案。共1小時(shí)。樓主表現(xiàn)的不好。結(jié)構(gòu)化面試問題三個(gè)。
面試官問的面試題:中國建設(shè)銀行股份有限公司審計(jì)面試題
結(jié)構(gòu)化面試問了三個(gè)問題,工作中遇到大客戶需要破例你會(huì)怎么辦?工作中需要困難,如何解決?審計(jì)需要什么技能?
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