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海恩斯莫里斯 14人分享

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海恩斯莫里斯 面試 (共4條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 60
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  • 0%

應(yīng)聘途徑

海恩斯莫里斯面試經(jīng)驗(yàn)(共4條) 最近更新時(shí)間:2021-06-09 13:04:11

駐店陳列室面試經(jīng)驗(yàn)(上海長(zhǎng)寧) - 海恩斯莫里斯
2019-06-22 19:41:14
面試過程:

我是通過獵頭去面試的,一面是電話面試,了解下我的個(gè)人信息,學(xué)歷背景和工作經(jīng)驗(yàn),整體聊下來還是很輕松的,一定要記住人家HR的名字,很重要,人家會(huì)覺得你很重視。之后約了面試,一個(gè)是當(dāng)時(shí)電話我的HR一位是區(qū)域經(jīng)理,面試過程就是問問專業(yè)的東西了解的程度,英文的自我介紹,和可以上班的時(shí)間?;敬_定就能確定過了

面試官問的面試題:

海恩斯莫里斯駐店陳列室面試題

自我介紹、英文的自我介紹、工作經(jīng)驗(yàn)、對(duì)以后的職業(yè)規(guī)劃、對(duì)自己的認(rèn)知、對(duì)品牌的了解程度、對(duì)于薪資的要求、怎么提升自己、人際關(guān)系怎樣處理、

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部門經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(廣州) - 海恩斯莫里斯
2021-06-09 13:04:11 | 內(nèi)部推薦
面試過程:

內(nèi)部晉升面試,會(huì)有群面和單面。主要是圍繞價(jià)值觀去闡述自己的中心思想,然后群面的話把握住機(jī)會(huì)積極發(fā)言

面試官問的面試題:

海恩斯莫里斯部門經(jīng)理面試題

在控制時(shí)間內(nèi)的自我介紹
印象最深的事,真實(shí)有意義,最后總結(jié)經(jīng)驗(yàn)要如何做
優(yōu)勢(shì)和機(jī)會(huì)點(diǎn),結(jié)合自身去講

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銷售顧問面試經(jīng)驗(yàn)(南寧興寧) - 海恩斯莫里斯
2019-03-04 23:33:22 | 熟人/朋友/介紹
面試過程:

面試官人很好,能跟你聊得愉快,溫柔大方。 首先是問了你很多問題,給人感覺企業(yè)文化很好。首先會(huì)問你,大學(xué)中遇到過覺得最困難的事情是什么。其次,就問一下一些個(gè)人情況,然后大概準(zhǔn)備要準(zhǔn)備一個(gè)一分鐘的自我介紹。

面試官問的面試題:

海恩斯莫里斯銷售顧問面試題

大學(xué)中遇到最困難的事情是什么?
你為什么想要來這里工作?
你的興趣愛好是什么?
工作很辛苦的時(shí)候,你覺得你可以勝任嗎?

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