一天參加兩場面試,上午是無領導小組討論,下午是par面。無領導小組討論是給一個案例,讓你從管理者的角度給出建議。
面試官問的面試題:百度一般財務人員面試題
1.你除了我們公司還投別的嗎?(因為我在準備考研,只投了這一個所作為保底。這種問題只能如實回答)
2.你有讀研究生的打算嗎?(我說我想讀個在職。)
3.你最近在看什么書?(我的回答是看金融的書,因為最近在準備考金融研。。事后我才反應過來他可能在套我的話。應該回答看cpa的。)
4.你在一個團隊中扮演什么樣的角色?
5.你實習的時候有審過上市公司嗎?
6.如果你有建議,是否會向領導提出?如果領導沒有采納你的建議,你會不會感到失落?
百度初輪面試經(jīng)驗,也就是投簡歷之后的第一輪,是群體面試,感覺來面試的人都比較強勢,如果表達能力不強,可能會比較難參與,問的問題具體有點忘了,但基本就是靠平時的專業(yè)積累和臨場發(fā)揮了。如果小組有厲害的大神,那可能會被比下去,但是小組整體分數(shù)會比較好。如果小組整體水平一般,那可能整組的機會都不是很大。
面試官問的面試題:百度財務面試題
是群面,具體問題不記得了,但比較靈活,考驗知識儲備和反應能力,而且如果小組有很厲害的大神,可以先聽一下他們的想法,再結合自己的想法,不過不要照搬別人的觀點,一定要有自己的創(chuàng)新點,這樣子回答會比較全面和具體。群體面試也比較看運氣,如果小組有厲害的大神,那還可以“搭便車”,雖然有可能被比下去,如果小組整體水平都一般,那就只能靠自己了。
針對我簡歷里寫的實習做過的一個項目進行提問。
從情景、目標、具體工作、結果四個方面詳細介紹一下這個項目,限時5分鐘(給了2分鐘準備時間)。
然后根據(jù)我的介紹,對一些細節(jié)進行提問。
全程40分鐘左右,一直在談論這個項目。
百度一般財務人員面試題
職業(yè)規(guī)劃
之前審計的是實習,怎么想把職業(yè)道路轉變?yōu)槠髽I(yè)財務呢
社團、興趣愛好
優(yōu)缺點
最喜歡的一本書
工作地點崗位的安排是否可以服從安排--附帶上你的理由,讓boss信任你是誠心要留下來的
這次面試過程中,給面試官留下了一個我是學霸,學習能力超強,保研黨,能專注于一件事,能專注于搞研究的印象。所以面試官,說我們的工作可能需要很多的與人打交道,去溝通,很多瑣碎的行政雜物要去完成,你覺得自己適合么?
面試官問的面試題:百度一般財務人員面試題
自我介紹
簡歷中的實習經(jīng)歷提問
性格優(yōu)缺點
對財務的理解
家庭情況
offer情況
沒怎么問專業(yè)問題
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