智聯(lián)招聘上hr主動聯(lián)系我的。線上視頻面試,共兩輪,第一輪是技術(shù),第二輪是人力資源。技術(shù)面,2個(gè)面試官。先是自我介紹,說說自己的基本情況,說說項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),然后會問一些技術(shù)問題,問題回答完基本就結(jié)束了。技術(shù)面時(shí)常大概40分鐘。人力資源面的時(shí)候,大概就是跟你聊聊天,問一些常見的問題,比如說說優(yōu)缺點(diǎn)、職業(yè)規(guī)劃什么的。
面試官問的面試題:北京萬集科技股份有限公司嵌入式軟件工程師面試題
技術(shù)題:1.嵌入式軟件里面的.s文件都做了些什么。2.怎么知道一個(gè)工程里的某一個(gè)函數(shù)在最終的二進(jìn)制文件里的大小。
人力資源:1.說說優(yōu)缺點(diǎn)、結(jié)婚了沒、有孩子沒、為什么換工作、職業(yè)規(guī)劃等。
投遞了很久之后,突然收到第二天面試通知。
使用騰訊會議面試,面試官還是比較和藹。
面試的是軟件開發(fā),智慧基站方向的。
面試過程中主要還是問了項(xiàng)目、C++語言的一些基礎(chǔ)還有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的內(nèi)容。
自己屬于機(jī)械工程,面試軟開,還是有些捉襟見肘吧
北京萬集科技股份有限公司C++軟件開發(fā)工程師面試題
1、自我介紹
2、自己的兩個(gè)項(xiàng)目介紹,使用了哪些理論方法,實(shí)現(xiàn)了什么,用的工具語言等等
3、TCP、UDP的區(qū)別、能發(fā)送數(shù)據(jù)的大小
4、C++里面的引用介紹一下
5、Linux系統(tǒng)了解嗎
6、了解vector相關(guān)的結(jié)構(gòu)嗎?clear函數(shù)的作用
最后介紹了部門的情況及相關(guān)內(nèi)容。
總體來說,問題偏基礎(chǔ),對我這種基礎(chǔ)不大行的,還是有些吃力
9月24來我們學(xué)校宣講,當(dāng)時(shí)看了一下基本上都是招的研究生崗位,因?yàn)槭潜本┤f集的武漢研發(fā)分部,所以基本上都是研究生,本科生崗位很少,只有機(jī)械工程師崗位和系統(tǒng)集成工程師崗位招本科生,當(dāng)時(shí)人很少,記得參加系統(tǒng)集成工程師筆試的只有四五個(gè)人,筆試考了太陽能電池等方面的知識,現(xiàn)在記得不是很清楚了,有點(diǎn)難。沒想到最后居然收到了面試通知,由于時(shí)間沖突去不了,也沒有提前通知公司,結(jié)果下午hr小姐姐打電話過來問我為什么沒有去,后來又喊我第二天去面試。感覺hr人很和藹,不好意思拒絕,于是第二天就去武漢萬集公司本部面試了,進(jìn)行了兩輪面試,每輪都是兩個(gè)面試官,一個(gè)人力和一個(gè)技術(shù),先自我介紹后,兩個(gè)面試官相繼問一些問題。由于是第一次面試,有點(diǎn)緊張,然后就沒有了然后。
面試官問的面試題:北京萬集科技股份有限公司系統(tǒng)集成工程師面試題
第一輪面試,先叫我做自我介紹,然后技術(shù)官問了我對繼電保護(hù)方面的相關(guān)知識,還有用繼電器搭出一個(gè)電機(jī)正反轉(zhuǎn)需要用到哪些東西,空氣開關(guān),PLC等的知識,人力官問了一些家常話題,比如希望在武漢長期發(fā)展嗎之類的。
第二面,由于我是第二天去的,面試的人很少,進(jìn)行完第一輪,等了十分鐘就進(jìn)行第二輪了,也是一個(gè)人力和一個(gè)技術(shù),技術(shù)官問了電路模電方面的知識,比如在什么場合下使用電壓跟隨器,為什么要采用三相電路等等,人力問了我的家鄉(xiāng),還說明了這個(gè)工作壓力較大,要求具備各方面的知識,問我有沒有心里準(zhǔn)備,最后問了我的期望薪資。
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