校招,顯示宣講會,宣講會結束收簡歷,然后第二天通知復試,復試是無領導小組討論,結束后等了20分鐘,就出結果了,然后又一次復試,一對多,面試官提出問題,我們輪流回答,最后一對一和面試官聊了一下,等終面通知。第三天終面就是去公司看看然后和領導聊了一會兒,但是面試官健一網去的崗位和我所面試的崗位不同,所以我不太接受。
面試官問的面試題:綠城物業(yè)行政管理面試題
物業(yè)是做什么的?
對綠城物業(yè)了解嗎?
怎么看待垃圾分類?物業(yè)怎么才能更好的實行垃圾分類?垃圾怎么處理?
最成功的事是什么?
對銷售有什么看法?
是否接受加班?
一開始校園宣講會,接著初試,初試是無領導小組會議,接著下午是復試,復試是群面,最后終試是。高管面試。
面試官問的面試題:綠城物業(yè)行政管理面試題
你覺得行政管理在公司中的地位?你的缺點是什么?行政管理是做什么的?群面問題是你們小組誰的表現最好哇?你覺得大學最有趣的課程是什么?
一輪面試是無領導小組討論,8人一組,對抗性的,四十多分鐘時間,不過后來時間不夠用,注意把握時間。二輪結構化面試。
面試官問的面試題:沈陽新湖綠城物業(yè)服務有限公司行政管理面試題
小區(qū)業(yè)主是否可以飼養(yǎng)寵物,然后分發(fā)試題,不再進行時間提醒,大家注意把握時間,最后面試官會分享綠城的相關問題處理方式
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