第一面是群面,萬科在重慶融匯麗笙酒店宴會廳安排群面,群面8人一組,一個廳大概10組。有3個面試官在旁邊觀察,面試官在旁邊全程不說話由面試同學(xué)自由談?wù)?。整個面試情況中由我擔(dān)任LEAD,幫助大家制定中心框架,協(xié)助團(tuán)隊進(jìn)行試題的突破。
面試官問的面試題:萬科法務(wù)崗面試題
結(jié)構(gòu)面(面試題目):
1. 自我介紹(1分鐘)?
答:主要就是三步走。第一我是誰。基本上就是個人的基本情況;第二我做過什么,我做成過什么。做過什么代表你的經(jīng)驗和經(jīng)歷,做成什么代表你的能力和水平;第三我想做什么。想做什么代表你的職業(yè)規(guī)劃和理想,比如我很看好貴公司和貴公司所在行業(yè)的發(fā)展前景,我非常希望有機(jī)會可以隨著公司一起成長。
2. 按照STAR法則介紹自己的實習(xí)經(jīng)歷?
3. 談?wù)勀阕钕矚g的三個城市并說明你的理由?
答:重慶、南京、蘇州
4. 你了解萬科嗎?了解貴陽萬科?
5. 你印象最深的一件事是什么?
6. 你的老師、同學(xué)怎么評價你的?
7. 你的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的?
8. 你會用哪三個詞來形容你自己?
9. 你平時有哪些愛好?
答:跑步、練字
一面是群面;大概八個人一組討論一個關(guān)于網(wǎng)上直播亂象的案例;二面是法務(wù)部門的主管面試,主要根據(jù)簡歷進(jìn)行提問。
面試官問的面試題:萬科物業(yè)企業(yè)法務(wù)面試題
描述一下你實習(xí)中做過的案子
為什么選擇做法務(wù)
對房地產(chǎn)行業(yè)有什么了解
對我們公司有什么了解
你有什么想問我的
前一天短信通知面試,第二天進(jìn)行面試,面試時線下面試,小組面試的形式,大家各自抽題準(zhǔn)備即興演講,演講時間還要包括自我介紹,面試題目大多都是近幾年比較熱門的話題
面試官問的面試題:萬科人事主管兼法務(wù)人員面試題
首先是針對大家提出問題自愿回答,然后針對甲的回答向乙提問,主要考試你是否真的認(rèn)真關(guān)注大家。其次,針對本人提出問題,想你問一些基本問題,但都不會太難,但不是每個人都會接到提問。
萬科邀請面試,前一天發(fā)出通知邀請,第二天進(jìn)行面試,面試采取線下面試、具體形式主要是小組面試,抽題進(jìn)行即興演講,主要都是最近幾年比較熱門的話題,注意還有自我介紹。
面試官問的面試題:萬科法務(wù)面試題
面試官會針對甲的問題向乙提問,主要是考察你是否有認(rèn)真的關(guān)注別人,同時也會針對個人情況向你提問,但不是每個人都會被問到,面試官只會針對其中幾個人提問。
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