一面是8個人一起面,主要是回答問題,面試官提出幾個問題,自行回答說看法,行為面試類型,然后是簡單英文面試,抽題目后回答就好,我其實沒有收到一面通知,去霸面的,貌似是卡了英語六級成績,后來進(jìn)了二面。。。。二面是群面,比較有意思,以團(tuán)隊合作游戲的模式進(jìn)行,50多個人一起,在酒店里,自行組隊后,進(jìn)行小組項目,是用紙牌搭建心目中未來的敏實,然后分組進(jìn)行講解展示,之后中途休息,還備了點心給大家吃,休息過后依舊是小組進(jìn)行,詳細(xì)推銷自己小組的項目,獲得面試官的投資,最后的面試分享環(huán)節(jié),時間挺長,從9點面試到是12點多,不過沒有進(jìn)三面。。聽說三面試技術(shù)面
面試官問的面試題:敏實集團(tuán)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計面試題
當(dāng)初為什么選擇這個專業(yè)以及自己專業(yè)的應(yīng)用;未來3年的職業(yè)規(guī)劃;如果同時接到好幾個offer,將會怎么選擇工作機(jī)會
聊天式發(fā)言,有一道英語口語表達(dá),主要考察表達(dá)能力,和思維能力,因為普通話不是很標(biāo)準(zhǔn),所以gg了
面試官問的面試題:敏實集團(tuán)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計面試題
互動對答,一道英文自我介紹,和組內(nèi)互動接龍,要求互贊,然后對企業(yè)文化的一些互動,還要自我缺點的反省(不要當(dāng)老實人),不要沉默,但也不要搶發(fā)言
群面一個HR面試8八個人,問一些基本問題,誰先想到誰就回答,時間大約40分鐘,考官很隨和,不用緊張,正常交流就可以。
面試官問的面試題:敏實集團(tuán)機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計面試題
1,做不限時的自我介紹
2,用三個詞概括自己,并解釋
3,大學(xué)最困難的事是什么,最后怎么處理的
4,抽題目回答(英語)
(共875條) 比亞迪(BYD)
(共711條) 浙江吉利汽車
(共609條) 北京經(jīng)緯恒潤科技有限公司
(共29條) 廣汽菲亞特汽車有限公司
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(共183條) 北京奔馳汽車有限公司
(共9條) 聯(lián)化科技股份有限公司
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(共4條) 邁赫機(jī)器人自動化股份有限公司