一面為群面,16個(gè)人,給的材料將16人分為兩個(gè)小組,先分析各自的問題和解決方案,然后最終討論哪個(gè)公司更值得進(jìn)一步發(fā)展。期間既有各自陳述還有小組討論,因此和諧的討論環(huán)境是非常重要的,當(dāng)天我所在小組的人都很nice,發(fā)言有序,且基本都能達(dá)成共識(shí),美中不足是小組leader總結(jié)時(shí)超時(shí)了,不過瑕不掩瑜;
二面給一個(gè)商業(yè)方案分析,40分鐘作答,然后是針對(duì)回答的40分鐘面試,最后會(huì)有個(gè)人相關(guān)情況的面試。
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1、51job網(wǎng)申校招;
2、一面群面,二面單面,預(yù)計(jì)還有兩輪;
3、由于準(zhǔn)備較為充分,臨場(chǎng)發(fā)揮能力較強(qiáng),基本沒有問題;
4、目前通過二面,預(yù)計(jì)還有兩輪;
5、感覺HR人很好,公司環(huán)境也不錯(cuò),面試很正規(guī),很系統(tǒng),有一定挑戰(zhàn),但也很有趣。
第一輪是無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,四個(gè)HR,16個(gè)面試者分為兩大組,首先簡(jiǎn)單的一分鐘自我介紹,結(jié)束之后開始閱讀5分鐘材料,然后進(jìn)行第一輪發(fā)言,之后是8人小組討論,討論結(jié)束派一個(gè)代表來總結(jié);最后16人合為一大組,各抒己見共同商量解決策略,派一人來總結(jié)。
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無領(lǐng)導(dǎo)小組面試官是不會(huì)提出什么問題的,全程就是面試者的個(gè)人發(fā)揮,說的越多越有底氣,就越會(huì)被青睞。大多數(shù)人都在拽金融、營(yíng)銷等專業(yè)知識(shí)的酸詞,聽的人云里霧里,總之就是非常牛逼。
集結(jié)了西安各大牛逼985、211大神,雙學(xué)位、個(gè)人擁有80萬國(guó)家自然基金等等等,我就是個(gè)小菜雞...
先筆試,過十幾天通知面試,一面是無領(lǐng)導(dǎo)討論加油站加錯(cuò)油事故,中間會(huì)有一個(gè)緊急事故,需要對(duì)緊急事故進(jìn)行討論分析,最后需要一個(gè)人總結(jié)分享事故解決措施,時(shí)間很緊,發(fā)言超出時(shí)間會(huì)被打斷。面試結(jié)束過后三天之內(nèi)會(huì)電話通知你是否通過一輪面試,并詢問你的工作城市意向,最后通知你什么時(shí)候進(jìn)行第二次面試
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在一面過程中會(huì)詢問你的個(gè)人情況,一面后會(huì)給你打電話通知是否通過,然后問你工作城市意愿,主要以二面為主,二面也是案例分析的面試模式,
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