最后更新時(shí)間：2025-03-15 14:54:21

人人車(chē)工資待遇怎么樣

人人車(chē)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有21位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2020年），人人車(chē)平均工資為12422元/月，其中36%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，27%的工資收入位于區(qū)間18000-21000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，人人車(chē)年終獎(jiǎng)平均6560元。

平均工資

￥12422

更新于2025年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

[{"name":"6K以下","value":2},{"name":"6K-9K","value":4},{"name":"12K-15K","value":1},{"name":"18K-21K","value":3},{"name":"21K-24K","value":1}]

最新人人車(chē)工資待遇（共 21條）

人人車(chē)工資待遇(共21條)

銷(xiāo)售顧問(wèn)工資待遇(武漢，2020年)

2022-09-21 | 人人車(chē)

工資待遇：

工資收入	月薪:6000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六經(jīng)常加班

業(yè)務(wù)回訪員工資待遇(天津塘沽，2019年)

2021-03-05 | 人人車(chē)

工資待遇：

工資收入	月薪:4000元
五險(xiǎn)一金	沒(méi)有保險(xiǎn) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日均不加班

銷(xiāo)售工資待遇(Chengdu，2018年)

2020-01-25 | 人人車(chē)

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 住房公積金：不清楚
上班時(shí)間	經(jīng)常很晚下班周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？: 發(fā)展一般吧，現(xiàn)在處于轉(zhuǎn)型期，以后怎樣還不清楚，和瓜子比優(yōu)勢(shì)是比較靈活，合伙人制度更能提升銷(xiāo)售積極性。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？: 團(tuán)隊(duì)不錯(cuò)，大家都比較合得來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)也很好，當(dāng)然了也取決于你的直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，不同的小組有不同的領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在轉(zhuǎn)型了就不清楚具體是怎樣的模式了。
公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？: 大，非常大，看個(gè)人，晉升是不存在的，主要能掙錢(qián)就能留人，收入非常不穩(wěn)定，最近這段時(shí)間應(yīng)該還可以，屬于旺季，以前的同事都說(shuō)還可以。

人人車(chē)工資待遇（共21條）最后更新時(shí)間：2025-03-15 14:54:21

銷(xiāo)售代表 (共5條分享)

上班時(shí)間（人人車(chē) ，共19條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人說(shuō) 經(jīng)常晚下班逐條查看
周末是否加班（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說(shuō) 周六周日均加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō)從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) 逐條查看
每周工作時(shí)間（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 6天逐條查看

五險(xiǎn)一金（人人車(chē) ，共19條分享）

是否有保險(xiǎn)（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中17人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人說(shuō)有公積金逐條查看

在職員工口碑（人人車(chē) ，共19條分享）

對(duì)這家公司滿(mǎn)意嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺(jué)得滿(mǎn)意逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共19條）共 19 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人覺(jué)得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 非常好逐條查看
公司管理怎么樣？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說(shuō) 非常好，很有幫助逐條查看

人人車(chē) - 員工說(shuō)待遇

人人車(chē)有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 基本和其他平臺(tái)一樣，五險(xiǎn)一金都是有的很齊全。團(tuán)建是主管自發(fā)組織的，公司也給錢(qián)。但是基本不夠
此信息由人人車(chē)員工[評(píng)估師]分享于2019年02月

人人車(chē)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 底薪四千，其他的看績(jī)效，績(jī)效變得很快，因?yàn)楣究慈谫Y有沒(méi)有錢(qián)，有錢(qián)就績(jī)效高，沒(méi)錢(qián)就績(jī)效底，但是做得好過(guò)萬(wàn)還是可以的
此信息由人人車(chē)員工[評(píng)估師]分享于2019年02月

人人車(chē)的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？: 晉升比較難，需要非常突出的業(yè)績(jī)以及崗位的空缺，區(qū)域上升的空缺原本就很少，要天時(shí)地利人和都在一起才可能，綜合能力要高。
此信息由人人車(chē)員工[分公司負(fù)責(zé)人]分享于2019年08月

所有人人車(chē)公司點(diǎn)評(píng)(共5條)

人人車(chē)招聘工資

人人車(chē)于2016年01月發(fā)布職位二手車(chē)銷(xiāo)售，長(zhǎng)春薪酬： 1500以下/月，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
人人車(chē)于2016年01月發(fā)布職位二手車(chē)銷(xiāo)售專(zhuān)員，武漢薪酬： 5000-10000/月，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
人人車(chē)于2015年11月發(fā)布職位二手車(chē)過(guò)戶(hù)專(zhuān)員，北京-豐臺(tái)區(qū)薪酬： 3000-4499/月，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
人人車(chē)于2015年11月發(fā)布職位二手車(chē)銷(xiāo)售，杭州薪酬： 6000-7999/月，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘
人人車(chē)于2015年11月發(fā)布職位電話(huà)銷(xiāo)售，北京-海淀區(qū)薪酬： 3000-4499/月，信息來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)招聘