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真人分享（三星數(shù)據(jù)系統(tǒng) ）

三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)怎么樣

你覺(jué)得三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)未來(lái)發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？: 穩(wěn)定，福利待遇較好，有班車(chē)額外醫(yī)療等。正規(guī)管理，但工資處于行業(yè)偏低水平，好處是不管漲多少工資，起碼年年漲，而且是普漲
此信息由三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)員工[軟件測(cè)試工程師]分享于2019年07月

三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？: 不同項(xiàng)目不一樣，之前寬松自由，現(xiàn)在更多的遵守組織紀(jì)律，個(gè)人特色難以突破，大領(lǐng)導(dǎo)都比較和藹，小領(lǐng)導(dǎo)的要求就千差萬(wàn)別了
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三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？: 流動(dòng)性比較大，因?yàn)楣べY跟同行業(yè)比較缺乏競(jìng)爭(zhēng)力，尤其對(duì)于男孩來(lái)說(shuō)很容易就走了。適合有一定資產(chǎn)積累的人或者女生長(zhǎng)待，
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所有三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)公司點(diǎn)評(píng)(共2條)

面試經(jīng)驗(yàn)（三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)，共2條分享）

軟件工程師面試經(jīng)驗(yàn)(西安) - 三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)

2019-09-27

面試過(guò)程：

進(jìn)入先是自我介紹，然后問(wèn)了點(diǎn)c的基礎(chǔ)，還有數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，數(shù)據(jù)庫(kù)等知識(shí)，也問(wèn)了一下項(xiàng)目的流程。整個(gè)過(guò)程中說(shuō)是有壓力測(cè)試，但是感覺(jué)并沒(méi)有多嚴(yán)。

面試官問(wèn)的面試題：

第一個(gè)問(wèn)題還是老生常談的自我介紹，其次就是問(wèn)了c語(yǔ)言的基礎(chǔ)知識(shí)，然后項(xiàng)目問(wèn)的是從前臺(tái)頁(yè)面輸入一個(gè)數(shù)據(jù)然后整個(gè)處理過(guò)程是什么，還是數(shù)據(jù)庫(kù)的鏈接等。

所有三星數(shù)據(jù)系統(tǒng)面試經(jīng)驗(yàn)>>