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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

信永中和怎么樣

信永中和有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
在提交了必要的文件后,經(jīng)過(guò)一段等待,我最終收到了補(bǔ)貼通知。這筆補(bǔ)貼幫助我支付了一部分房租,減輕了生活壓力,使我能夠更好地專注于工作和個(gè)人發(fā)展。這次經(jīng)歷讓我感受到了政府的關(guān)懷和支持,也讓我意識(shí)到了社會(huì)福利的重要性,同時(shí)也激勵(lì)我更加努力地為自己的未
此信息由信永中和員工[一級(jí)審計(jì)師]分享于2024年02月
信永中和工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
根據(jù)項(xiàng)目不同,有不同的工作節(jié)奏。淡季可以準(zhǔn)時(shí)下班,還可以到休假。如果旺季周末需要加班,加班有加班費(fèi)。
此信息由信永中和員工[高級(jí)審計(jì)員]分享于2023年11月
信永中和一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般一年張一次,一次張10%左右。薪酬體系比較完善。每年會(huì)有評(píng)級(jí)會(huì),職級(jí)上漲,工資也上漲。或者職級(jí)不變的情況,表現(xiàn)好也會(huì)漲工資。
此信息由信永中和員工[高級(jí)審計(jì)員]分享于2024年08月

面試經(jīng)驗(yàn)(信永中和,共310條分享)

2017-10-24 | 社會(huì)招聘
面試過(guò)程:

先是到所里做了一套題,有會(huì)計(jì),稅法,宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué),行測(cè)。會(huì)計(jì)的話,準(zhǔn)備過(guò)CPA考試的人應(yīng)該不會(huì)覺得太。考完試就到了中午,被通知下午還有面試。面試是多對(duì)一,HR和經(jīng)理一起大概有六七個(gè)人,我們依次進(jìn)去。面試項(xiàng)目經(jīng)理的用的時(shí)間長(zhǎng)一點(diǎn),我面的審計(jì)助理,十五分鐘就出來(lái)了。這幾個(gè)人之中有挺和藹的人,也有針對(duì)我的回答不斷追問(wèn)細(xì)節(jié)的人,所幸我過(guò)了。第二天通知通過(guò)初試,還要到所里進(jìn)行復(fù)試,也就是合伙人面試。屋里有四個(gè)合伙人。問(wèn)的問(wèn)題還是尋常事務(wù)所的問(wèn)題,但是問(wèn)的比較深?,F(xiàn)在想來(lái)問(wèn)題都是針對(duì)每個(gè)人簡(jiǎn)歷的不同而有針對(duì)性的。另外還有一個(gè)合伙人手上拿著一張紙,應(yīng)該是經(jīng)理面的時(shí)候?qū)ξ业挠涗?。最后有?duì)我做了評(píng)價(jià),感覺有一點(diǎn)把握。

面試官問(wèn)的面試題:

M&HR面 1.自我介紹一下 2.你對(duì)審計(jì)這個(gè)行業(yè)的看法 3.你家是哪里的 4.針對(duì)實(shí)習(xí)做的工作提問(wèn) 5.審計(jì)的目標(biāo)是什么 6.為什么沒有留在XX P面 1.自我介紹一下 2.為什么想來(lái)事務(wù)所,為什么選擇信永中和 3.你最大的缺點(diǎn)是什么 4.你說(shuō)你在XX實(shí)習(xí)過(guò),你申請(qǐng)了XX嗎?

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:500-999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):會(huì)計(jì)/審計(jì)
  • 官方網(wǎng)址:http://www.shinewing.com
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