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華潤萬家 1810人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

華潤萬家怎么樣

華潤萬家的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
級別比較細,晉升空間狹窄,領(lǐng)班4000左右,主管工資比領(lǐng)班多20%左右,級別比較細,晉升空間狹窄,領(lǐng)班4000左右,主管工資比領(lǐng)班多20%左右
此信息由華潤萬家員工[工程主管]分享于2022年03月
華潤萬家有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
我沒拿過,不是很多,別指望,績效達成了會拿全,沒打成拿很少吧。據(jù)說是5000績效年終獎,不是很多,工資也沒多少。
此信息由華潤萬家員工[線上人員]分享于2020年11月
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來華潤萬家工作?
吃苦耐勞,不要嫌工資低。所在部門的同事領(lǐng)導(dǎo)都還不錯,但是就是活兒太多啦!需要自己很好地去消化。如果想學(xué)東西,盡管去。
此信息由華潤萬家員工[一般財務(wù)人員]分享于2022年11月

面試經(jīng)驗(華潤萬家,共442條分享)

2018-10-26 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

我又來攢RP了!華潤的筆經(jīng)不多,這里貢獻一下今天面Ole單元的。 10.24網(wǎng)申 申了華潤萬家和Ole,貌似這兩個是分開招的。只需要做一份筆試,筆試很多都是網(wǎng)上能找到的原題(行測+性格測試)。 10.26上午一面 10.25晚上12點多收到一面的通知,讓10.26早上9點45一面,我這邊已經(jīng)是第二輪,所以第一輪應(yīng)該是9點開始的。本來以為是無領(lǐng)導(dǎo)小組面,當場還熟悉了一下題目,萬萬沒想到是狼人殺!只有三個角色,3條狼、1個預(yù)言家、6個平民,玩4輪,被票死的玩家死后有遺言,下一輪開始在大家投完票后有發(fā)言機會?,F(xiàn)場提供紙和筆。我當時滿腦都是自己玩過的高玩場被自己智商被凌虐的場景。大家其實都不太會玩,現(xiàn)場比較和諧,沒有自刀也沒有冒充預(yù)言家的人。有幾個才第一次玩。其實這個游戲就是考察邏輯思維,在別人發(fā)言的基礎(chǔ)上自己進行推理。不要別人說的你都覺得有道理,倒來倒去。有個大哥就是這樣倒來倒去,還很具有攻擊性。在票死別人的時候要有自己的考慮。我就是別人發(fā)言的時候在紙上狂記,然后找漏洞。面完之后5分鐘當場宣布復(fù)面的消息,也是很刺激了。 10.26下午二面 二面是結(jié)構(gòu)化的面試,主要是針對簡歷提問。兩個面試官面一個。在進去之前他們就把簡歷都看了一遍了,進去自我介紹完就開始提問,沒有涉及專業(yè)方面的問題。其他的問題有:對ole有什么了解?去過哪里的門店?我們的消費定位是怎么樣的?除了商品還有什么了解?然后就你來提問面試官。所以我最大的感受是面之前一定要花時間來了解一個公司,我當時簡直是胡謅。面完之后工作人員說5個工作日之后出結(jié)果。 有offer再來更。

面試官問的面試題:

兩個面試官面一個。在進去之前他們就把簡歷都看了一遍了,進去自我介紹完就開始提問,沒有涉及專業(yè)方面的問題。其他的問題有:對ole有什么了解?去過哪里的門店?我們的消費定位是怎么樣的?除了商品還有什么了解?然后就你來提問面試官。所以我最大的感受是面之前一定要花時間來了解一個公司,我當時簡直是胡謅。面完之后工作人員說5個工作日之后出結(jié)果。

公司動態(tài)

  • 華潤萬家新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):零售/批發(fā)
  • 官方網(wǎng)址:
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