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工資漲幅 | 工作時(shí)間

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廣東啟德教育服務(wù)有限公司深圳分公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
沒有固定漲工資的時(shí)間,在職的幾年主要隨公司上市運(yùn)作影響較大,后來不搞上市了明顯薪資有所提升,教育顧問主要靠業(yè)績,浮動底薪和提成,以及年終獎,每個(gè)人還是有不小差異的,算比較完善吧
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平臺大,扁平管理,比較自由,同事相處融洽,院校合作多,培訓(xùn)頻繁,保證知識不斷更新,需要自主學(xué)習(xí)的部分也比較多,比較有安全感
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廣東啟德教育服務(wù)有限公司深圳分公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
上班時(shí)間還是相對靈活,偶爾遇到客戶比較晚加一下班,年假根據(jù)工齡逐年提升,除了法定假日一周,最高還有另外十天年假,雙休,可調(diào)休
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公司動態(tài)

  • 廣東啟德教育服務(wù)有限公司深圳分公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
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