先是接到電話,問了下工作經(jīng)歷,英語水平(4級即可);然后約時間面試。面試題一份,難度一般,一個小時;基本都是選擇題。然后對應(yīng)部門經(jīng)理來技術(shù)面試,工作經(jīng)歷、開發(fā)項目、興趣愛好、對加班看法(或許不一定加班,但是一定回答有抵觸加班);最后說等HR面試。 回家后接到電話,第三天HR面試,問了下,主要是談工資。去了后給了給了個薪水,問看法??梢越邮埽ú唤邮芤矝]的商量,除非是項目核心及以上人員,薪水上才可以談)。 入職。
面試官問的面試題: 做過什么項目,對大洋什么看法,對加班什么看法,合同簽三年如何?