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聯(lián)合利華 960人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

聯(lián)合利華怎么樣

你選擇加入聯(lián)合利華的原因是什么?你覺得加入聯(lián)合利華對你的職業(yè)幫助大嗎?
平臺大,公司實力強,是世界500強公司之一,培訓考核機制相對完善,還是能學到一點東西,主要還是靠自己主動性
此信息由聯(lián)合利華員工[銷售代表]分享于2020年08月
聯(lián)合利華工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
老牌外企了,都很規(guī)范,基本沒加過班。年假情況就是法定節(jié)假日,當然了,圣誕節(jié)也會放,周末雙休,不存在大小周。
此信息由聯(lián)合利華員工[bi數(shù)據(jù)分析員]分享于2021年01月
你是否愿意推薦朋友來聯(lián)合利華工作?原因是什么?
我十分愿意推薦新朋友來這邊工作。特別是女生。一者,老牌外企,各項都很規(guī)范,沒有扯皮的事情。二者,快消行業(yè)很穩(wěn)定,短期內(nèi)不會有太大波動。
此信息由聯(lián)合利華員工[bi數(shù)據(jù)分析員]分享于2021年01月

面試經(jīng)驗(聯(lián)合利華,共467條分享)

2017-05-24 | 校園招聘
面試過程:

2017年暑期聯(lián)合利華實習項目供應(yīng)鏈管理實習生電面全問題 電話面試的前一天晚上收到短信和郵件確認面試時間,由于是自己的處女面,還是有點小緊張,忐忑的等待之后,在下午終于接到姍姍來遲的電話,HR是個聲音hin溫柔的小姐姐,首先確認了個人信息和所報工作地點及崗位,然后就進入正式面試啦。 HR先讓做一個簡短的自我介紹,然后會根據(jù)自我介紹里的內(nèi)容提幾個問題,我當時提到了研究生期間發(fā)表的SCI論文,所以要求具體講一下論文的研究內(nèi)容,又問了一下參加過的實踐活動中學到了什么。接著問了兩個情景問題是關(guān)于供應(yīng)鏈管理崗位的,第一次遇到這種問題,我覺得主要考察緊急處理問題的能力吧,畢竟沒有真正接觸供應(yīng)鏈崗位上的工作,當然最可以回答的系統(tǒng)以下吧,誰都喜歡有條理的解決方案,當時的我還是這方面想的有點少,只是抓核心,想快速解決問題。在這些回答過程中,小姐姐都不會有過多評價,基本就是肯定的說了解了。然后HR用英語問了我對聯(lián)合利華有哪些認識,要求用英語回答,我早知道會有英文問答的環(huán)節(jié),但是還是無法用英語完整表述,小姐姐看我實在困難,就說用中文談?wù)劙?,我提及了我對?lián)合利華的基本情況的了解和其企業(yè)文化的認識,最后常規(guī)性問我有沒有什么問題,我開始之前忘記會有這樣的環(huán)節(jié),所以突然有點懵,草草問了下實習后有可能轉(zhuǎn)正嘛,額,好失敗。全程二十分鐘,問題都比較常規(guī),但是自己回答的不理想,也算是為秋招面試預(yù)熱吧,在此分享給大家,希望可以有幫助。

面試官問的面試題:

1.自我介紹 2.談下我的論文的具體內(nèi)容 3.談下我參加過的骨干訓練營活動中學到什么 4.假設(shè)我是客戶服務(wù)部的工作人員,目前有一個客戶預(yù)定了一批某品牌沐浴露今天下單,但這個時候庫房說這批貨被別人提走了,現(xiàn)在該怎么解決 5.假設(shè)我是產(chǎn)品供應(yīng)部的經(jīng)理,某廠家訂了一批貨,要求在4周中生產(chǎn)出2000箱某品牌的沐浴液,現(xiàn)在面臨的問題是:1,時值春節(jié)期間,生產(chǎn)線員工較少。2,生產(chǎn)線上某加熱元件存在故障,導致生產(chǎn)效率降低,現(xiàn)在聯(lián)系元器件供應(yīng)廠家,被告知該元器件暫時缺貨,至少一個月后才能進行更換。3,生產(chǎn)該款沐浴露所用的香料庫存只夠此次訂單量的70%?,F(xiàn)在如何解決該問題? 6.用英語談下自己對聯(lián)合利華的了解 7.關(guān)于聯(lián)合利華,還有什么疑問

公司動態(tài)

  • 聯(lián)合利華新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):歐美企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):快速消費品(食品/飲料/煙酒/日化)
  • 官方網(wǎng)址:
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