2022-12-02 11:20:05 | 上海
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 一般兩年，10%，比較完善。一套良好的薪酬體系，可以讓企業(yè)在不增加成本的情況下提高員工對(duì)薪酬的滿意度。建立薪酬體系之前，首先要對(duì)薪酬的外部均衡和內(nèi)部均衡進(jìn)行分析，分析的方法是進(jìn)行薪酬調(diào)查和崗位評(píng)估，其次要設(shè)計(jì)恰當(dāng)?shù)男匠杲Y(jié)構(gòu)，然后確定薪酬的等級(jí)和范圍，最后制定薪酬的調(diào)整政策。
- 請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 工作是實(shí)戰(zhàn)，在實(shí)戰(zhàn)中學(xué)本事是最快的。在大學(xué)學(xué)過(guò)基本的辦公軟件，但是僅僅停留在皮毛基礎(chǔ)。工作后才發(fā)現(xiàn)，只是真的要學(xué)以致用才是硬道理。
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 有，15000，一月發(fā)。一套良好的薪酬體系，可以讓企業(yè)在不增加成本的情況下提高員工對(duì)薪酬的滿意度。建立薪酬體系之前，首先要對(duì)薪酬的外部均衡和內(nèi)部均衡進(jìn)行分析，分析的方法是進(jìn)行薪酬調(diào)查和崗位評(píng)估，其次要設(shè)計(jì)恰當(dāng)?shù)男匠杲Y(jié)構(gòu)，然后確定薪酬的等級(jí)和范圍，最后制定薪酬的調(diào)整政策。
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2022-05-26 14:57:58 | 北京
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:18000元 年終獎(jiǎng):60000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 你選擇加入光大證券的原因是什么？你覺(jué)得加入光大證券對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
- 校招進(jìn)的，對(duì)職業(yè)有幫助，年輕人總是在學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，任何工作經(jīng)歷都很寶貴，感恩所有的經(jīng)歷，謝謝所有相遇的人。
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 很難準(zhǔn)時(shí)下班，經(jīng)常加班，年假正常，雙休但是經(jīng)常加班，老員工加班更多，新員工能好一些。年輕人其實(shí)更希望有機(jī)會(huì)多學(xué)習(xí)。
- 你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作？原因是什么？
- 是的，想有更多的經(jīng)歷與更好的發(fā)展，對(duì)行業(yè)有更全面和深入的了解，為自己的做更合理職業(yè)規(guī)劃，找到更合適自己的工作，期待有更好的前程
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2021-04-07 19:12:39 | 深圳福田
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):10000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 見(jiàn)習(xí)財(cái)富經(jīng)理，財(cái)富經(jīng)理，高級(jí)財(cái)富經(jīng)理，財(cái)富主管，財(cái)富總監(jiān)
3000,8000，15000，20000,25000
基本是賣(mài)基金，財(cái)富經(jīng)理一個(gè)季度賣(mài)100萬(wàn)差不多了。高級(jí)就要200-300萬(wàn)一個(gè)季度了。主管那就要500萬(wàn)以上了。如果想當(dāng)部門(mén)負(fù)責(zé)人，要就要2000萬(wàn)以上了
- 你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作？原因是什么？
- 適合學(xué)生過(guò)來(lái)，辦公室氛圍較為輕松，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬的壓力不大，可以學(xué)東西
準(zhǔn)時(shí)下班，不怎么加班，年假正常，雙休。作為客戶經(jīng)理其實(shí)工作時(shí)間比較靈活，但是如果你想要盡快和同事拉開(kāi)差距，需要自己在工作閑暇時(shí)間多下功夫，比如考幾個(gè)證書(shū)之類(lèi)的學(xué)習(xí)一下。
- 工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
- 適合學(xué)生過(guò)來(lái)，辦公室氛圍較為輕松，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬的壓力不大，可以學(xué)東西
領(lǐng)導(dǎo)都是挺好說(shuō)話的，能不能做好看個(gè)人能力，勾心斗角不多，注意知道的就回答知道，不知道就說(shuō)不知道，不要瞎編就行。不要做違規(guī)的事情，有一個(gè)同事在做了違紀(jì)的行為之后被開(kāi)除了。
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