[ate助理工程師]包吃，不扣錢，住宿6人間，上下鋪

2024-03-01 15:05:35 | 上海松江

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

包吃，不扣錢，住宿6人間，上下鋪，一個(gè)月住宿費(fèi)215，公積金自己7%，公司7%，現(xiàn)在不讓加班一個(gè)月只能拿4000多，加班多的時(shí)候稅后工資有7000多，

請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

沒有，沒有什么特別的改變，就是老板不公平，肯能是選錯(cuò)了老板，自己一天累死累活，年終獎(jiǎng)打得低，工資漲得也低，一天混的那些都比我高

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

習(xí)慣了就好，先把技能學(xué)會(huì)，后面不管怎樣都能找到解決的辦法，有時(shí)候忙，確實(shí)很忙，忙到?jīng)]有時(shí)間吃飯，自己買泡面吃就好

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[iqc質(zhì)量工程師]每2年一升，晉升看自己老板

2023-09-16 15:20:35 | 重慶

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

每2年一升，晉升看自己老板，工程師底薪四五千，專員6500以上，一專以上算管理層了，不太清楚具體工資

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

制造業(yè)，訂單多每天加班，一般情況下每個(gè)月管控四十到六十小時(shí)，周末放假一天，周六經(jīng)常加班，偶爾回雙休

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

壓力有一點(diǎn)，每天早會(huì)會(huì)詢問工作完成情況，回答的不好會(huì)被叼，每天線上問題也比較多，處理起來比較棘手

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[0電子廠普工]關(guān)于公司未來發(fā)展前景，在我看來因?yàn)槭墙o蘋果做代工的

2023-04-20 11:09:11 | 上海

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

關(guān)于公司未來發(fā)展前景，在我看來因?yàn)槭墙o蘋果做代工的，沒有自己的優(yōu)勢(shì)，發(fā)展前景不容樂觀。行業(yè)中也處于中等偏下的地位。

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

團(tuán)隊(duì)氛圍和諧，節(jié)假日?qǐng)F(tuán)建出游（當(dāng)然是自費(fèi)的）大家嘻笑打鬧很快樂。領(lǐng)導(dǎo)工作上很嚴(yán)厲，生活上很溫柔。

公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

公司普通員工流動(dòng)性非常大，一個(gè)團(tuán)隊(duì)十幾人只有兩個(gè)是做了四年的老員工，其他都是幾個(gè)月的萌新。不適合長期發(fā)展。

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[一般會(huì)計(jì)人員]公司屬于大型制造業(yè)，崗位分工很細(xì)

2022-02-18 21:10:17 | 重慶

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

公司屬于大型制造業(yè)，崗位分工很細(xì)，個(gè)人的工作內(nèi)容重復(fù)且單一，19年入職3400的底薪，每年會(huì)有200左右的調(diào)薪，每兩年一次職級(jí)上升的機(jī)會(huì)。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

節(jié)奏平緩，通常都是準(zhǔn)時(shí)下班，請(qǐng)款日遇上周末的話，會(huì)加班。加班有加班工資，平時(shí)1.5倍，周末兩倍。有加班小時(shí)數(shù)的限制

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

工作壓力不大，年輕人居多，同事間相處氛圍和諧。但是由于工資低，來自社會(huì)的壓力卻是非常大的，由于實(shí)行的是財(cái)務(wù)共享中心的模式，對(duì)個(gè)人來說沒什么發(fā)展前景。

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[pm]五險(xiǎn)一金 無房補(bǔ)交通補(bǔ)助

2021-05-17 20:43:34 | 上海

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

五險(xiǎn)一金 無房補(bǔ)交通補(bǔ)助 有公積金按最低比例交 無補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 對(duì)比其他公司除了世界五百強(qiáng)的招牌并沒有其他優(yōu)于公司的福利

請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

日常加班 剛開始進(jìn)去的時(shí)候開始能學(xué)到東西的 一般都是老人帶新人 會(huì)根據(jù)崗位的不同職責(zé)具體分帶不同領(lǐng)域，學(xué)習(xí)不同東西 后期就是枯燥化的東西

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

壓力不大 主要的壓力來自于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo) 會(huì)有項(xiàng)目的催促 及其他的要求 會(huì)經(jīng)常加班 加班加的頭疼 當(dāng)然加班會(huì)有加班工資 按照1.5倍 2倍 3倍工資正常支付

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[產(chǎn)線生產(chǎn)組長]節(jié)奏不行，沒人帶；組長不準(zhǔn)時(shí)

2021-02-25 16:07:41 | 上海松江

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

節(jié)奏不行，沒人帶；組長不準(zhǔn)時(shí)，需要交接，周六有時(shí)加有時(shí)不加；加班有加班工資，加班多工資高，加班少工資就低，全靠加班沒有其他項(xiàng)

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

壓力很大，人員關(guān)系很復(fù)雜，新來的組長基本留不住，我那一批來了十幾個(gè)全部都跑了，新組長來了很難干受著上下夾縫氣，老組長每天為難你，讓你請(qǐng)客吃飯。

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

最好不要去，去了你得走，你再走有特質(zhì)都沒用，這里的人素質(zhì)低下，工資也不高，去了沒人帶你，干工作處處為難你，企業(yè)文化有嚴(yán)重的問題，很多訂單都被別人搶走，手表也被立訊搶走

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