一個(gè)個(gè)問過來,首先自我介紹,問你原單位怎么不做了,你是何種渠道知道海力士的,問題都不一樣??茨汶S機(jī)應(yīng)變。
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自我介紹對半導(dǎo)體行業(yè)的了解圖紙小兔崽子我圖我陸續(xù)聚乙烯婁藝瀟來了旅途愉快姐姐out我摸圖我先走了
我們學(xué)校比較好,來學(xué)校宣傳然后都給了面試資格,總共50多人,要20多人。一個(gè)韓國人的HR面試,沒有自我介紹,連簡歷都沒怎么看,因?yàn)槭琼n國人看不懂中文,然后面試的時(shí)候是旁邊坐一個(gè)翻譯,HR提問題,我們回答,對會韓語的應(yīng)聘者會有好感。
面試官問的面試題:海力士暑期工程師實(shí)習(xí)生面試題
群面。早上8點(diǎn)半開始,然后HR因?yàn)槁飞隙萝囘t到了大概半小時(shí)。6個(gè)人一組,韓國HR每一個(gè)人慢慢提問,有問夢想、對海力士的看法、理想的生活等,我是群面的最邊上臨時(shí)補(bǔ)上去的(本來是5人一組),問我的時(shí)候就是說為吸引更多大學(xué)生對海力士文化制度建設(shè)的建議,(表示面試準(zhǔn)備的都是一些自己經(jīng)歷方面的,沒做這方面的準(zhǔn)備)就隨便就文化體育生活說了說。然后是提一個(gè)問題,大家舉手回答,也是對海力士的建議,最后就是向他提一個(gè)問題。
先是讓自我介紹,因?yàn)槊嬖嚨捻n語崗位,所以全程用韓語。一面是人事,然后二面是三個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo),用韓語問了一些日常問題,比如為什么要去他們公司,對這份工作的理解,覺得自己最大的優(yōu)勢是什么
面試官問的面試題:無錫海力士半導(dǎo)體有限公司韓語總務(wù)面試題
先是讓自我介紹,用韓語問了一些日常問題,比如為什么要去他們公司,對這份工作的理解,覺得自己最大的優(yōu)勢是什么,給他們一個(gè)選擇自己的理由等等
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