筆試通過后官網(wǎng)會(huì)出一面名單，當(dāng)時(shí)成都地區(qū)進(jìn)面的有130多人，分上午下午兩場進(jìn)行面試，每場有6個(gè)小組，一組有4-5個(gè)人，面試的形式是沙盤模擬，沒有自我介紹，主持人會(huì)講游戲規(guī)則，很快，我們都有點(diǎn)暈乎乎沒搞懂規(guī)則，大致主題是茶馬古道，六個(gè)組是六個(gè)馬幫，通過五輪物資交換，最后看經(jīng)營成果。

1.確定組內(nèi)分工，并設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)口號和介紹
2.進(jìn)行經(jīng)營，會(huì)有面試官記錄，期間面試官會(huì)走動(dòng)看大家的討論情況，一般是一隊(duì)一個(gè)面試官，一邊看一邊進(jìn)行電腦記錄
3.對小組的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)，評價(jià)表現(xiàn)過程中的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

一面是無領(lǐng)導(dǎo)小組，十個(gè)人一組，線下簽到之后入座，面試官介紹規(guī)則，沒有自我介紹，我們組的題目是手工類的，五分鐘讀題，每個(gè)人發(fā)言之后討論30分鐘達(dá)成共識(shí)并完成手工，最后五分鐘一個(gè)人來總結(jié)。結(jié)束

一面有兩個(gè)面試官，整個(gè)過程面試官?zèng)]有問題，無領(lǐng)導(dǎo)討論結(jié)束后說一周會(huì)有結(jié)果，之后就可以離開。

沙盤游戲，5-7個(gè)人一各小組，屬于無領(lǐng)導(dǎo)面試，主題是茶馬古道，主要團(tuán)隊(duì)協(xié)作跟團(tuán)隊(duì)里的小伙伴與別人交易，然后完成項(xiàng)目。

過程中要盡快懂規(guī)則，不要慌，因?yàn)楹笃诘慕Y(jié)果也不做為評分標(biāo)準(zhǔn)，過程中應(yīng)該是看你的處理方式和態(tài)度

沙盤游戲 一組7-8個(gè)人 組隊(duì)和別的組對抗，最后比拼狩獵的數(shù)量。面試官會(huì)把詳細(xì)的游戲規(guī)則告訴大家，然后留有時(shí)間大家自行討論，最后分批次開啟游戲。

小組討論類似于無領(lǐng)導(dǎo)，大家需要確立組隊(duì)分工并上臺(tái)展示。開始游戲后，會(huì)有面試官全程考評大家的表現(xiàn)

北京的碩博定向崗，面試的全是國內(nèi)+國外名校碩博，一面形式是分組做游戲的形式，模擬沙漠掘金游戲，一組玩了2-3個(gè)小時(shí)，很有意思，我們組拿到了第一名。結(jié)果出得很慢，還在等

一面在北京，先是20多分鐘的公司介紹，然后開始面試，采取類似沙漠掘金游戲的形式，每個(gè)人在里面挑選自己的角色，定隊(duì)名，隊(duì)歌，然后正式游戲中根據(jù)給定條件完成狩獵數(shù)量，并且超額完成的勝出。每桌一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)觀察我們，結(jié)束后就走了，沒有任何私人的問題。

由于疫情，線上一面，整個(gè)過程20分鐘，問了崗位相關(guān)問題，以及個(gè)人簡歷上的問題。不難，較為簡單，如實(shí)回答就好。

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