一面：2對(duì)1.因?yàn)闃侵饔悬c(diǎn)事情耽誤了，所以來到面試地點(diǎn)已經(jīng)就只剩下我一個(gè)人了，本來2對(duì)2的場(chǎng)面，到我這里就變成了2對(duì)1了，2個(gè)面試官，一個(gè)是hr，一個(gè)是brand manager。 也算是比較常規(guī)的面試吧，先自我介紹，在問一些非常官方的問題（啥你的優(yōu)勢(shì)呀，說說你實(shí)習(xí)經(jīng)歷里面遇到的困難啊，做了啥呀）反正淡定的回答就好了。當(dāng)然面試快結(jié)束的時(shí)候，你有一個(gè)機(jī)會(huì)向面試官提問，樓主個(gè)人覺得面試過程真的表現(xiàn)平平，不過對(duì)自己提問的那個(gè)問題還是很有自信。
二面：過了很久很久，多久我都不記得了，hr發(fā)來短信讓我去總部參加二面。我一度覺得自己表現(xiàn)差的肯定不可能進(jìn)二面，沒想到峰回路轉(zhuǎn)，好吧，謝謝老天。
12月初的時(shí)候就去了總部面試。
統(tǒng)一真的是不走尋常路呀，他的二面是群面，我看面經(jīng)里面都是單面，得知是群面我也是震驚了！
這個(gè)群面呢，還有一丟丟的不同。
我們是7個(gè)人參加了這場(chǎng)群面，面試官5個(gè)，人都超nice！

1st part： 講故事。
樓主以前只知道面試房地產(chǎn)公司可能有一輪主題演講之類的內(nèi)容，沒想到在面快消公司的時(shí)候竟然碰到了， 從小到大就不是講故事的能手，心顫?。啵啵?br>言歸正傳，講故事就是給你一個(gè)東西，給你一些關(guān)鍵的信息，讓你根據(jù)這個(gè)講3分鐘的故事～
我們當(dāng)時(shí)講故事的東西有表，茶具，情侶對(duì)戒，還有個(gè)啥我忘了。
按順序抽簽，每個(gè)人有一點(diǎn)準(zhǔn)備時(shí)間（這個(gè)準(zhǔn)備時(shí)間要看你上一個(gè)人講的時(shí)間長短，不過最長不過4min）
我講故事弱爆了，反正就是吧能想到的全說出來了。
2nd part：小組討論。
因?yàn)槲覀兊拿嬖嚬偈遣枋聵I(yè)群的，所以給我們的題目是開發(fā)2016年度小茗同學(xué)的“贈(zèng)品”（樓主個(gè)人理解這里的贈(zèng)品更傾向于衍生品開發(fā)）
brand manager 先簡要跟我們講了一下小茗同學(xué)的誕生，以及現(xiàn)在所做的事情，讓我們有一個(gè)大致的了解。
然后就是小組討論。討論時(shí)間25分鐘，有兩個(gè)問題。1）目前贈(zèng)品存在的問題？2）2016年度計(jì)劃；8分鐘匯報(bào)；7分鐘manager點(diǎn)評(píng)
小組討論，大家都懂得，就是頭腦風(fēng)暴，積極應(yīng)對(duì)，貢獻(xiàn)觀點(diǎn)。
我們小組還挺和諧的，大家都沒有特別強(qiáng)勢(shì)，就平穩(wěn)的度過，各自貢獻(xiàn)想法。
不過我們也有一個(gè)非常大的弱點(diǎn)，沒有一個(gè)leader，全局把控還是差了些。
3nd part：提問環(huán)節(jié)。
提問環(huán)節(jié)也很別具一格。
兩個(gè)面試官，每個(gè)人提出兩個(gè)問題，我們7個(gè)人搶答，其實(shí)就是哪兩個(gè)人最先舉手，就是他們兩個(gè)答了。
面試官問完我們，就變換角色，我們問他們，也只有兩次機(jī)會(huì)，誰搶到誰問。
這個(gè)搶不搶，完全看個(gè)人，但是一定不要全程不講話就對(duì)了。

就簡單問了下家庭住址和個(gè)人基本信息，以及所有問題以后就讓填應(yīng)聘表，我詳細(xì)問了下待遇問題和月休就結(jié)束了，最后就讓回家等消息。

1.家住在哪兒
2.家里幾口人
3.會(huì)長期待在烏魯木齊嘛
4.上一份工作干了多久
5.為什么不干了
6.可以接受夜班嘛
7.加班能接受嗎
8.單身還是有對(duì)象

直接hr電話聯(lián)系預(yù)約視頻面試
總體來說氛圍很輕松，沒有太難
一位hr老師，兩位部門經(jīng)理，一位人力資源boss陣容還是比較豪華的

問了對(duì)工作崗位的理解以及個(gè)人經(jīng)歷和崗位的匹配度
問了對(duì)疫情情況下的產(chǎn)品銷售怎么運(yùn)營，有什么新點(diǎn)子可以在疫情后恢復(fù)銷量

我是通過校園招聘的渠道看到的消息，然后就開始上網(wǎng)查，看看有沒有什么有用的消息，然后發(fā)現(xiàn)好像沒看到什么有幫助的，所以也就只能死馬當(dāng)活馬一樂，硬著頭皮上，希望能過，馬六馬六的那種，

你為什么要來我們公司參加面試??？
你的興趣愛好是什么？
能不能接受加班？
我們?yōu)槭裁匆浻媚悖?br>大學(xué)期間做過什么銷售方面的工作？

我們大概20個(gè)人在一起，考官問的問題不多，我們可以舉手回答?？脊俸芎吞@，他講的更多比我們說的要多一點(diǎn)。最后結(jié)束后就換人事進(jìn)行培訓(xùn)了。

你們知道統(tǒng)一集團(tuán)是一個(gè)什么樣是企業(yè)嗎？
你們知道我們統(tǒng)一集團(tuán)是那個(gè)國家的企業(yè)嗎？
你們是那個(gè)學(xué)校的？
你們是什么專業(yè)畢業(yè)的？
為什么來到了我們統(tǒng)一集團(tuán)？

工作強(qiáng)度大 待遇不怎么好，時(shí)間長，需要每天在各街道跑動(dòng)

怎么看待我們公司的基層業(yè)務(wù)員？為什么選擇我們公司？