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工資年終獎看公司績效，半個月到3個月吧，工資15號發(fā)，整體沒什么福利，節(jié)假日加班三倍工資，其他加班只能調(diào)休。

年終獎的發(fā)放金額以及發(fā)放時間和發(fā)放形式一般都是公司根據(jù)情況安排,不過大多數(shù)公司都是年底給員工發(fā)年終獎。

有，20000塊左右，提供法定“五險一金”（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險及住房公積金），繳納比例和基數(shù)根據(jù)勞動合同履行地政策執(zhí)行。工作午餐、通訊話費、員工結(jié)婚禮金、員工生育禮金、春節(jié)期間12天帶薪長假、年度體檢、帶薪年假、員工關(guān)懷計劃等。

有年終獎，看區(qū)域業(yè)績完成情況。一般有兩個月，做的比較好的有四個月。每年的制度不一樣，有時是半年一發(fā)，有時是一年一發(fā)；最近一年是半年一發(fā)。

有。年度獎金：根據(jù)公司、部門、個人績效結(jié)果分配。(如果您的最終入職職位和工作地點發(fā)生變化，年薪及月固定工資將按照公司政策進行調(diào)整確定）

公司每年都有年終獎，一般在0-2個月，如果當年生孩子或者懷孕就沒有了，我當時懷孕和生孩子的兩年年尾就發(fā)了1000元的過節(jié)費，沒有發(fā)年終獎。 年終獎一般在次年的4月份發(fā)，同時還會有公司超長服務激勵獎牌的發(fā)放，獎牌的中間是純金，邊緣一圈是銀，服務年限分3、5、8、10年，年限越長，獎牌越大，金和銀的比例逐漸增大。

只在綠盟實習過，還沒正式工作，不知道，不知道，不知道，不知道，不知道，聽說2個月起步，一般年終的時候發(fā)