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工作氛圍很輕松，都互相幫助。新人進去的話，會有老人帶領培訓。團隊的人都很好，比較年輕化，公司領導也比較開明。

團隊氛圍還行，但是苦了這些日的青春，我馬上就離職了，所以在這分享，太垃圾了?？仗枙r間，完全沒有價值

工作氛圍一般，因為沒有想要長時間留在公司，沒有投入更多的精力對待工作和人際。但是能夠體會到部門內(nèi)斗和領導打壓。領導和同事和自己的學歷差距很大，不是一個世界的人。

和藹親善，師徒制度，同事之間雖有競爭，但也有相應的內(nèi)部激勵，內(nèi)部法庭。這方面相當完善?？傮w上來說，比其他公司會好，建議應屆生和五社會經(jīng)驗的去

因為付出才有收獲嘛，每月工資按時發(fā)放，平均工資在6000元左右。會從工資扣20元作為互助金，無論是員工還是家屬因生病急需這筆錢時，公司都會從這筆錢里給予補貼！公司的制度和文化相當不錯！

工作氛圍各自有搭檔 自己做業(yè)務 領導正規(guī)老練而且愿意教新人同事，因為是房地產(chǎn)所以客戶自己開發(fā)維護 比較自由

工作就是每天門店、房源之間奔波，看房、核房、引導客戶、洽談簽約，需要口才好一點。領導們還是比較給力的。

非常不好，工作推諉，沒有人愿意承擔責任，領導沒有任何經(jīng)驗管架子還大，沒有能力，拍馬屁上任的居多，會拍馬屁就是能力

工作氛圍看你所在的那個店面了，有好有差，領導也是這樣，有的刻薄死板，有的通情達理，我當時的團隊leader就有點神經(jīng)大條，每天加班，沒活也不讓走，就一直開會。。。

大家一起工作，相互配合，相互幫助。領導年齡能干，會帶人。大家一起工作，相互配合，相互幫助。領導年齡能干，會帶人。大家一起工作，相互配合，相互幫助。領導年齡能干，會帶人。