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有，多少不一定，看業(yè)績(jī)的情況，一般到第二年年中才發(fā)，一年發(fā)兩次，需要等很久，招商的氛圍比較壓抑，有點(diǎn)像機(jī)關(guān)，但又是市場(chǎng)化考核 就挺無(wú)語(yǔ)的

在公司只干了一段時(shí)間，并不久，所以不知道有沒(méi)有年終獎(jiǎng)，但是一般轉(zhuǎn)正之后才有年終獎(jiǎng)吧，所以不知道不知道不知道不知道不知道

年終獎(jiǎng)大概是在每年的六月左右發(fā)放，一般有多少是根據(jù)組內(nèi)當(dāng)年的績(jī)效考核水平來(lái)評(píng)定，每個(gè)人都不一樣

象征性一兩千的年終獎(jiǎng)，節(jié)假日一兩百的禮品，其他沒(méi)有什么福利了。比較慢，下班準(zhǔn)時(shí)，周末不需要加班，沒(méi)有加班補(bǔ)助

公司有年終獎(jiǎng)，但要看個(gè)人績(jī)效考核指標(biāo)等等，多少不一定，一般是年底發(fā)的，如果沒(méi)有完成績(jī)效目標(biāo)，沒(méi)有年終獎(jiǎng)

有年終獎(jiǎng)，但要看個(gè)人績(jī)效情況，每個(gè)人都不同，沒(méi)有完成績(jī)效的沒(méi)有年終獎(jiǎng)，按照積累的資產(chǎn)量等指標(biāo)來(lái)發(fā)放，一般是在年底發(fā)。

工作不到一年，所以年終獎(jiǎng)不清楚不做回答。不過(guò)基本工資8900加上業(yè)績(jī)提成還是不錯(cuò)的，業(yè)績(jī)會(huì)有壓力，但如果能維護(hù)好客戶實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的多銷售，收入還是很可觀的。

無(wú)年終，證券經(jīng)紀(jì)人也就是所謂的客戶經(jīng)理是一個(gè)未來(lái)要淘汰的職業(yè)，龍頭券商已經(jīng)都在砍了，招商證券是唯一一個(gè)簽委托合同，卻要你按勞動(dòng)合同上班的券商

公司有年終獎(jiǎng)；一般按月，季度，年度發(fā)。看你的開(kāi)戶量，資產(chǎn)量。拉的客戶越多，資產(chǎn)越多，自然獎(jiǎng)金越多

公司有年終獎(jiǎng)，一般是8-12個(gè)月的工資，來(lái)年3，4月發(fā)。公司有年終獎(jiǎng)，一般是8-12個(gè)月的工資，來(lái)年3，4月發(fā)。公司有年終獎(jiǎng)，一般是8-12個(gè)月的工資，來(lái)年3，4月發(fā)。