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有年終獎，有能力的升職的話年終獎會比較高，但是都要等到第二年第三、四季度才會發(fā)下來，具體多少要看崗位的。現(xiàn)在薪酬方面在做調(diào)整，大概就是把這筆錢拿出一部分勻到每月發(fā)，增加員工當(dāng)期收入。

有年終獎，根據(jù)崗位級別來，部分主管4.6萬左右，部門副職5.4萬左右，部門正職在7.4萬左右，項目助理12萬左右，項目副職15萬左右，項目經(jīng)理20萬左右，

中核華興公司有年終獎，一般是員工級別是3000元，是主管5000元，部門經(jīng)理1萬，不過主要還是要看自己的能力如何，如果自己能力可以，項目上的一般就給的多點，一般在過年前發(fā)放。

公司年終獎以前有，現(xiàn)在都折算到月工資里去了。分公司或者總部機關(guān)有年終獎，項目部員工就沒有年終獎了。項目如果效益好，會有項目分紅

有年終獎，有多少看具體情況，年底發(fā)。有年終獎，有多少看具體情況，年底發(fā)。有年終獎，有多少看具體情況，年底發(fā)

有，主管5w，今年發(fā)去年的，年終獎隨著職位不同有，主管5w，今年發(fā)去年的，年終獎隨著職位不同有，主管5w，今年發(fā)去年的，年終獎隨著職位不同