深圳慧通商務(wù)有限公司體驗(yàn)店FM面試經(jīng)驗(yàn)：

面試的職位是體驗(yàn)店FM。

面試過程

1.一面線上進(jìn)行，簡單的自我介紹，再根據(jù)你的簡歷提一下問題，再問問你在校經(jīng)歷以及自身的能力

面試過程中面試官提了哪些問題

1. 華為學(xué)堂的策劃形式是什么？

華為學(xué)堂是華為的一種教育活動(dòng)，旨在幫助消費(fèi)者更好地理解和使用華為的產(chǎn)品。它可能包括產(chǎn)品展示、技術(shù)講解、互動(dòng)體驗(yàn)等多種形式。作為體驗(yàn)店顧問，我會(huì)參與這些活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，確保消費(fèi)者能夠在活動(dòng)中獲得有價(jià)值的信息和良好的體驗(yàn)。

2. 體驗(yàn)店顧問是干啥的？

體驗(yàn)店顧問的主要職責(zé)是提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。我們需要了解華為的所有產(chǎn)品，包括手機(jī)、電腦、平板、智能家居等，以便為消費(fèi)者提供準(zhǔn)確的信息。此外，我們還需要維護(hù)店鋪的日常運(yùn)營，包括產(chǎn)品的擺放、庫存的管理、銷售的記錄等。

3. 你是否能夠接受守門店？

我完全可以接受守門店的工作。我認(rèn)為這是一個(gè)非常重要的職責(zé)，因?yàn)樗苯佑绊懙较M(fèi)者的購物體驗(yàn)和店鋪的運(yùn)營效率。我愿意遵守公司的規(guī)章制度，盡職盡責(zé)地完成這項(xiàng)工作。

4. 華為產(chǎn)品的使用？

我對(duì)華為的產(chǎn)品非常熟悉，包括手機(jī)、電腦、平板、智能家居等各類產(chǎn)品。我不僅了解它們的功能和性能，還知道如何操作和維護(hù)。我相信這可以幫助我更好地為消費(fèi)者提供服務(wù)，解答他們的問題，推薦適合他們的產(chǎn)品。

深圳慧通商務(wù)有限公司服務(wù)技術(shù)顧問面試經(jīng)驗(yàn)：

面試的職位是服務(wù)技術(shù)顧問。

面試過程

前十分鐘小組討論環(huán)節(jié)，后5分鐘總結(jié)小組討論內(nèi)容，完成后小組內(nèi)一人論述討論內(nèi)容。
小組討論結(jié)束后，hr根據(jù)簡歷提問。

面試過程中面試官提了哪些問題

西游記中，師徒4人哪個(gè)最適合銷售崗位，小組討論并說明理由。
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深圳慧通商務(wù)有限公司服務(wù)體驗(yàn)顧問面試經(jīng)驗(yàn)：

面試的職位是服務(wù)體驗(yàn)顧問。

面試過程

線下校園面試，當(dāng)天上午在學(xué)校宣講，下午就在教室里組織面試，面試的內(nèi)容偏向于能力方面，還有態(tài)度方面，通過之后有綜合測(cè)評(píng)

面試過程中面試官提了哪些問題

首先，簡單的介紹一下自己，然后詢問對(duì)加班的態(tài)度，還有自己對(duì)于這項(xiàng)工作的理解以及，是否樂意從事這項(xiàng)工作

深圳慧通商務(wù)有限公司零售代表面試經(jīng)驗(yàn)：

面試的職位是零售代表。

面試過程

校招，有三面，一面是hr面的，主要問了一些基本問題，例如對(duì)崗位的理解什么的，二面是部門主管面試，主要是壓力面試，比較困難，還回對(duì)簡歷內(nèi)容進(jìn)行提問，三面相對(duì)輕松，就是問問自身優(yōu)缺點(diǎn)，性格什么的

面試過程中面試官提了哪些問題

身為消費(fèi)者，你去門店選擇消費(fèi)的原因會(huì)有哪些？對(duì)于崗位的理解？工作和生活不能平衡的時(shí)候，你會(huì)怎么選擇？

深圳慧通商務(wù)有限公司新零售管培生面試經(jīng)驗(yàn)：

面試的職位是新零售管培生。

面試過程

線下投遞簡歷-電話溝通-測(cè)評(píng)-線上群面（個(gè)人簡介+正反方辯論+一人總結(jié)+面試官提問）-線上單面（很短大概10分鐘）-OFFER CALL

面試過程中面試官提了哪些問題

1.你為啥要做銷售？
2.結(jié)合你的過往經(jīng)歷提問？
3.你認(rèn)為你適合后臺(tái)工作還是門店做店長店經(jīng)理之類的？

深圳慧通商務(wù)有限公司售后技術(shù)服務(wù)面試經(jīng)驗(yàn)：

面試的職位是售后技術(shù)服務(wù)。

面試過程

線下校園招聘會(huì)投的簡歷，首先要我們做了測(cè)評(píng)，然后預(yù)約線上一面。一面是1v1。時(shí)間大概在20分鐘左右。
1、一面問題中規(guī)中矩，不是很難
2、HR沒有準(zhǔn)時(shí)來面試，差不多晚了10多分鐘才開始（這是可以說的嗎）
3、薪資問題的話，HR 一直說要等簽offer的時(shí)候才能透露
4、面試一共有三輪

面試過程中面試官提了哪些問題

1、簡單的自我介紹。
2、請(qǐng)問你現(xiàn)在用的什么手機(jī)？什么時(shí)候買的？為什么選擇這個(gè)手機(jī)？
3、在大學(xué)期間解決過什么問題沒有？取得了什么樣的成果？
4、你有什么想要問的？