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鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 22人分享

鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-04 08:14:43

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

蝸蝸
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 教師

過(guò)節(jié)發(fā)福利,沒(méi)有亂七八雜的福利,沒(méi)有統(tǒng)統(tǒng)沒(méi)有,五險(xiǎn)一金的內(nèi)容很少,不夠用,福利不多,得自己謀福利,去外面代課或者找兼職

社會(huì)保險(xiǎn)

在鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工作的人71%的反饋有社保(5險(xiǎn)),14%的反饋都沒(méi)有,14%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工作的人42%的反饋有,57%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
辦公室行政人員300030003000
代課老師150015001500

所有鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工資待遇(共13條)

年終獎(jiǎng)

鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

蝸蝸
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 教師

有年終獎(jiǎng),年底發(fā),一般不同職稱和不同業(yè)績(jī)的人是不一樣的,研究生最低11000,努力點(diǎn)的,可以拿三萬(wàn),領(lǐng)導(dǎo)層的肯定高

蝸蝸
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員

有,講師13000,年終發(fā),再加上課時(shí)費(fèi),科研,競(jìng)賽等獎(jiǎng)勵(lì),應(yīng)該會(huì)高于這個(gè)數(shù)字,年底會(huì)把工資和年終獎(jiǎng)一起結(jié)算,工資12月發(fā)全,年終獎(jiǎng)單算,一般不會(huì)有啥大問(wèn)題

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工作的人66%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,16%的反饋偶爾晚下班,16%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工作的人33%的反饋周六周日偶爾加班,66%的反饋周六周日均不加班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

沙拉時(shí)光
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 教師

薪資待遇教師崗主要學(xué)歷和職稱 本科初級(jí)到手2400左右 研究生中級(jí)到手4-5k 上升一級(jí)大約高1-2k 初級(jí)中級(jí)職稱晉升符合要求較容易,晉升時(shí)間間隔長(zhǎng)

蝸蝸
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員

正常教師晉升靠科研職稱,研究生3700含五險(xiǎn)一金,講師4500,副教授5200,正教授6000,差不多就這么多,沒(méi)有那么多多余的話解釋

工作節(jié)奏

鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

沙拉時(shí)光
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 教師

節(jié)奏適當(dāng),但如有行政事務(wù)的話非常忙,躺平工作,不追求上進(jìn),不追求職稱,不在乎工資,普通教師上好課即可。完成工作量下班基本準(zhǔn)時(shí),但偶爾加班,無(wú)加班補(bǔ)助。

蝸蝸
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 教師

還可以啦,鄭州和河南的工資都不高的,學(xué)校節(jié)奏很穩(wěn)的,也沒(méi)啥黑幕,去就是了,不加班,有課上課,沒(méi)課做科研,不加班?。?/p>

工作壓力

鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?

沙拉時(shí)光
鄭州工業(yè)應(yīng)用技術(shù)學(xué)院 | 教師

上升空間小,人才培養(yǎng)薄弱,薪資待遇差,工作流程不太合理,學(xué)生對(duì)于知識(shí)渴求度低,教師講課成就感低