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郵儲銀行 493人分享

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郵儲銀行無領(lǐng)導(dǎo)小組面試題

2022-05-25 | 銀行柜員
群面題目:

群面:一道排序題,關(guān)于網(wǎng)絡(luò)暴力的處理程序的排序,有相關(guān)平臺屏蔽,指定法律法規(guī),網(wǎng)上實(shí)名等。

面試過程:

12個(gè)人一組,題目是一道排序題,2分鐘看題目,然后是按順序每人一分鐘的個(gè)人陳述,然后7分鐘的小組討論,選出一個(gè)人作最后陳述,最后陳述時(shí)間為1分鐘

面試官問的面試題:

一道排序題,關(guān)于網(wǎng)絡(luò)暴力的處理程序的排序,有相關(guān)平臺屏蔽,指定法律法規(guī),網(wǎng)上實(shí)名,等

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

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2020-12-05 | 軟件研發(fā)中心 | 校園招聘
群面題目:

無領(lǐng)導(dǎo)小組討論:問題是面對互聯(lián)網(wǎng)金融的沖擊。

面試過程:

無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,問題是面對互聯(lián)網(wǎng)金融的沖擊。傳統(tǒng)銀行應(yīng)該如何應(yīng)對,6個(gè)選項(xiàng),增加農(nóng)村網(wǎng)點(diǎn),降低服務(wù)成本,什么的排序

面試官問的面試題:

無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,問題是面對互聯(lián)網(wǎng)金融的沖擊。傳統(tǒng)銀行應(yīng)該如何應(yīng)對,6個(gè)選項(xiàng),增加農(nóng)村網(wǎng)點(diǎn),降低服務(wù)成本,什么的排序

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機(jī)會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試成功但沒有去報(bào)到

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2020-11-26 | 總行金融市場部 | 校園招聘
群面題目:

群面:無領(lǐng)導(dǎo),討論青少年創(chuàng)新。

面試過程:

群面無領(lǐng)導(dǎo),討論青少年創(chuàng)新。一組10人,共50min,每人1min陳述觀點(diǎn)+自我介紹。接著討論20min,最后3Min總結(jié)。

面試官問的面試題:

問說話少的同學(xué)為什么不說話? 你想和小組討論里的誰合作? 你對自己的面試情況滿意嗎? 大神眾多,希望自己順利。

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機(jī)會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:困難
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試還未出結(jié)果

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2019-12-25 | 柜員
群面題目:

群面:問的問題是如推行ETC。

面試過程:

群面是去排隊(duì),提前有提示在哪里,在門口等著,說可以進(jìn)去后,大概幾個(gè)人一起,自我介紹每人一分鐘,然后群面,問的問題是如推行ETC,45分鐘的時(shí)間討論,給出一個(gè)結(jié)果,只要是發(fā)表自己看法基本都不會被刷

面試官問的面試題:

問的問題是如推行ETC,45分鐘的時(shí)間討論,給出一個(gè)結(jié)果,只要是發(fā)表自己看法基本都不會被刷

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

這次面試的結(jié)果如何?
答:面試成功但沒有去報(bào)到

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2019-11-20 | 桂圓
群面題目:

無領(lǐng)導(dǎo)小組討論:辯論,分為兩組,辯論銀行創(chuàng)新應(yīng)該是著重科技還是著重服務(wù)。

面試過程:

面試有兩場,一面是無領(lǐng)導(dǎo),二面是結(jié)構(gòu)化,一面無領(lǐng)導(dǎo)辯論,分為兩組,辯論銀行創(chuàng)新應(yīng)該是著重科技還是著重服務(wù)。二面是先自我介紹然后五個(gè)面試官圍著你問問題。

面試官問的面試題:

你有獲過什么獎嗎?在班里排名多少?你覺得你相比其他人你的優(yōu)點(diǎn)是什么?你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷帶給你什么收獲?

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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2019-06-01 | 綜合柜員
群面題目:

群面:關(guān)于降低炒房熱潮的幾種方法,從中選取幾種重要可行的。

面試過程:

群面,我們那組是12個(gè)人,臨時(shí)加了兩個(gè)人,因?yàn)槲覀兠嬖嚨臅r(shí)候都快接近尾聲了,看著面試官有些疲憊的感覺,群面問題是關(guān)于降低炒房熱潮的幾種方法,從中選取幾種重要可行的,我們那組可能討論的不太好,但還好統(tǒng)一了結(jié)果,最后小組成員推選我發(fā)了言,但有點(diǎn)小小的緊張,說錯(cuò)了一個(gè)點(diǎn),不知道面試官有沒有聽出來…所以就這樣了,然后緊接著是半結(jié)構(gòu)化面試,問的問題都比較簡單,現(xiàn)在結(jié)果還沒出。求offer

面試官問的面試題:

半結(jié)構(gòu)面試問的問題比較簡單,愿不愿意調(diào)劑,家是哪里的,有沒有考研,結(jié)果怎么樣,報(bào)的哪所大學(xué),有沒有老公,現(xiàn)在都面試了哪些企業(yè),收到了哪些offer

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

這次面試的結(jié)果如何?
答:面試還未出結(jié)果

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