投簡歷，boss上聊了入職時間和實習時長，騰訊會議面試。是實習項目組的leader，沒有讓長篇自我介紹，馬上開始問簡歷上的經歷。

第四范式hr實習生面試題

為什么想做人力崗
你做招聘的優(yōu)勢
為什么投第四范式，有什么了解
為什么不繼續(xù)做本科專業(yè)的實習
你還有什么問題

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【1】首先進行自我介紹，這次重新梳理了一下，還比較順利。

【2】針對科研項目進行詢問，問的是在項目中最難的一個項目進行闡述：由于上次的經驗，這次對項目的架構重新進行梳理了，回答地還算比較有條理。

【繼續(xù)追問】為什么會選用項目里的算法，分別有什么好處。

第四范式產品經理面試題

你說的你覺得自己適合產品經理，產品經理一般在過程中做什么事情呢？
介紹一個產品（不能是app和軟件）：這里我挑了airpods進行解釋，主要是從耳機的需求和適應市場的發(fā)展來說的。

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【1】首先進行自我介紹

【2】針對科研項目進行詢問：這里表現(xiàn)的不好，主要是對項目沒有進行客觀的梳理，導致說話很沒有邏輯性，解釋時也比較著急，要對簡歷上的工作進行梳理！

【3】基礎知識提問：棧和隊列的區(qū)別、iso七層網絡模型

【4】為什么像當產品經理

【5】產品經理需要的能力：分了硬性知識和軟性知識。

【6】反問

第四范式產品經理面試題

這里進行了準備，主要是從三個方面談了認識。個人、職位、技能。
你說的你覺得自己適合產品經理，產品經理一般在過程中做什么事情呢？

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