面試分為兩次,先是要做一個人才測評就是申論行測之類的,然后會有hr簡單和你聊一下,大概三十分鐘左右吧,就是針對你簡歷然后問一些問題,接下來就是財務主管面試,感覺還好沒有什么特別專業(yè)的問題。
面試官問的面試題:中建一局財務崗面試題
感覺hr都挺好的,沒有什么刁鉆的問題。就是問一下你接不接受去工地,這個比較看重,別的沒有什么問題
校園招聘,線下宣講會結束后直接投遞簡歷到不同分公司,我投的是一局建設發(fā)展,hr先篩簡歷初步了解,然后叫到名字的由財務總監(jiān)直接進行單面。
面試官問的面試題:中建一局一般財務人員面試題
自我介紹、重點又問了家庭情況父母工作,講一下自己的核心競爭力,然后根據我的實習經歷進行提問:被審單位的主要業(yè)務、做了哪些損益類科目的底稿、做應付職工薪酬底稿的流程、出具了什么類型的審計報告等等比較細節(jié)的問題。
首先自我介紹,然后5-6人結構化面試,考官感興趣的話會和你聊一會,當時是hr和財務經理一起面試,也沒有問什么專業(yè)問題,當時表現的比較自信,財務經理對我的感覺也比較好
面試官問的面試題:中建一局財務面試題
自我介紹,能不能接受下項目,需不需要北京戶口,你認為你的優(yōu)勢在哪里?你在工作中最有成就感的一件事是什么?
面試分成三次。第一次是簡單的聊天,詢問學習經歷,家庭,以及職業(yè)規(guī)劃,詢問一些日常工作上的問題。第二次時進行考試,筆試答題,有選擇題和大題。第三次是進一步的聊工作規(guī)劃
面試官問的面試題:中建一局財務管理專員面試題
1.家住在哪里
2.平時上學多久回一次家
3.是否接受戶外作業(yè)的工作性質
4.最近在讀什么書
5.畢業(yè)論文是關于什么的
6.建筑施工企業(yè)的記賬規(guī)則
7,固定資產的管理
8.壞賬的處置