小紅書的面試感覺難度不低,好多問(wèn)題其實(shí)都不是特別理解在問(wèn)什么,純按自己的理解在說(shuō),不夠總體面試體驗(yàn)還是不錯(cuò)的
面試官問(wèn)的面試題:小紅書數(shù)據(jù)開發(fā)面試題
1. 自我介紹之后開始問(wèn)項(xiàng)目
2.Hadoop 和spark的區(qū)別和優(yōu)劣
3.談到spark shuffle原理,hashshuffle 和 sortshuffle(這里我描述的不太清楚,說(shuō)了半天,不知道最后說(shuō)明白了沒)
4.談?wù)劸€程池,阻塞隊(duì)列有界無(wú)界,救急線程
5.JVM內(nèi)存模型
6.棧溢出的場(chǎng)景和應(yīng)對(duì)方法
7.方法區(qū)能不能溢出,如果溢出的話儲(chǔ)存的那些類信息怎么辦
8.mysql索引設(shè)計(jì)原則
9算法題:經(jīng)典兩數(shù)之和,秒了后 延伸為三數(shù)之和
10 反問(wèn)業(yè)務(wù):數(shù)據(jù)湖技術(shù)棧主要為iceberg+flink(這個(gè)我確實(shí)沒想到,以為是hudi)
單面,內(nèi)審部的一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行的視頻面試。首先是自我介紹,然后面試官會(huì)對(duì)自我介紹中的經(jīng)歷提一些問(wèn)題。后續(xù)考察專業(yè)知識(shí),包括審計(jì)方法論,內(nèi)審與外審的區(qū)別,在工作中遇到難處的溝通方式等。最后是向面試官反問(wèn)有哪些疑問(wèn)。感覺面試官對(duì)審計(jì)的方法論十分了解,問(wèn)的問(wèn)題很細(xì)。
面試官問(wèn)的面試題:小紅書內(nèi)審專員面試題
1.目前想做什么方向的工作?未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃
2.講一個(gè)開荒的項(xiàng)目是如何識(shí)別AC的,有哪些AC?
3.接口測(cè)試是怎么測(cè)的?要看哪些方面?
4.現(xiàn)在公司要做一個(gè)程序變更整改,你怎么做?
5.現(xiàn)在公司要做系統(tǒng)權(quán)限梳理,你怎么做?
6.如果碰到了內(nèi)審的整改意見下發(fā),但是業(yè)務(wù)部門不配合怎么辦?比如業(yè)務(wù)部門一些人權(quán)限過(guò)大,要求減少他們的權(quán)限。
自我介紹
為什么選擇小紅書
對(duì)審核崗位理解認(rèn)知
職業(yè)規(guī)劃
對(duì)國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人和時(shí)政新聞的理解
過(guò)往工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī)
小紅書審核面試題
3分鐘自我介紹,對(duì)小紅書公司的了解,對(duì)審核的理解,對(duì)于用戶安全審核的崗位認(rèn)知(了解一下安全審核事件等),求職動(dòng)機(jī)(為什么選擇小紅書)、職業(yè)規(guī)劃(圍繞審核崗位展開),對(duì)國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人以及時(shí)政新聞的了解(準(zhǔn)備-下最新的時(shí)政新聞)。另外過(guò)往的工作內(nèi)容、績(jī)效情況、有哪些好的經(jīng)驗(yàn)沉淀或者方法、收獲或者成長(zhǎng)。面試積極主動(dòng),體現(xiàn)強(qiáng)烈的意向度,關(guān)注溝通邏輯,思考沉淀,對(duì)排班的接受度(抗壓性)、時(shí)政敏感性、職業(yè)規(guī)劃清晰(穩(wěn)定性)
1.群面就是大差不差,首先是輪流自我介紹,然后會(huì)給你一個(gè)材料加兩個(gè)問(wèn)題,閱讀五分鐘后對(duì)第一問(wèn)輪流進(jìn)行觀點(diǎn)闡述。
2.第一問(wèn)結(jié)束后進(jìn)入到小組討論,針對(duì)第一問(wèn)和第二問(wèn)進(jìn)行討論,最后派代表總結(jié)第一問(wèn)和第二問(wèn)的觀點(diǎn)。
小紅書it產(chǎn)品工程師面試題
1.先是自我介紹
2.自我介紹完了之后面試官首先就問(wèn)我是不是沒有實(shí)習(xí)經(jīng)歷(因?yàn)槲液?jiǎn)歷上沒寫實(shí)習(xí)經(jīng)歷也確實(shí)沒有啥實(shí)習(xí)經(jīng)歷,所以只寫了家教),如實(shí)說(shuō)就好了,但重點(diǎn)要突出你已有的經(jīng)歷。
3.會(huì)問(wèn)你適不適應(yīng)新環(huán)境
4.從學(xué)生到職場(chǎng)人角色的轉(zhuǎn)變,你會(huì)如何應(yīng)對(duì)?
5.你在團(tuán)隊(duì)中樂于充當(dāng)什么角色?我說(shuō)的是類似于調(diào)停者的角色然后再展開說(shuō)的。
視頻面試,首先是自我介紹,根據(jù)項(xiàng)目?jī)?nèi)容提問(wèn)。
涉及到的知識(shí)點(diǎn),會(huì)打斷單獨(dú)提問(wèn),問(wèn)題一般是八股,也不會(huì)很難,不會(huì)打斷很久。
然后就是根據(jù)知識(shí)點(diǎn)提問(wèn)。
最后是一道算法題。
小紅書java developer面試題
算法題是二叉樹的題目,類似于求最長(zhǎng)路徑。
Java主要圍繞多線程開發(fā)中遇到的問(wèn)題問(wèn),ThreadPool的配置、線程的通信機(jī)制、如何做同步,基本原理是什么,AQS。
Spring的組成,用過(guò)什么,Spring Cloud的作用,用到的功能;
DB用過(guò)什么,索引是什么樣的,為什么;給栗子問(wèn)索引是否會(huì)失效。
先自我介紹了一下,一面都是比較基礎(chǔ)的java問(wèn)題。
然后做了一個(gè)數(shù)組的題。問(wèn)了一些項(xiàng)目相關(guān)的問(wèn)題。還有對(duì)小紅書什么看法。
小紅書java面試題
1.Java多線程相關(guān)的,有幾種方式,用過(guò)哪些,哪個(gè)項(xiàng)目
2.jvm的垃圾回收機(jī)制講一下,內(nèi)存泄漏和數(shù)組越界在什么時(shí)候發(fā)生
3.設(shè)計(jì)模式有了解嗎,講一下
4.數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān),怎么優(yōu)化,mysql怎么查詢
5. 給定一個(gè)連續(xù)的數(shù)組和一個(gè)整數(shù) n,求數(shù)組中連續(xù)子數(shù)組的和大于等于整數(shù) n 的子數(shù)組 的最短長(zhǎng)度。
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