首先是HR打電話(huà)進(jìn)行了電話(huà)面試，先讓做了一個(gè)自我介紹，然后根據(jù)簡(jiǎn)歷提了一些相關(guān)的問(wèn)題，然后讓我等通知，兩天之內(nèi)會(huì)有短信和郵件通知進(jìn)入下一輪，若不然就是沒(méi)通過(guò)。兩天之后收到郵件通過(guò)第一輪，第二輪是群面，無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試，比較常規(guī)的一次面試，5分鐘分析題目、35min進(jìn)行討論、5min組織總結(jié)。面試結(jié)束后沒(méi)有任何反饋，說(shuō)三天之內(nèi)會(huì)有電話(huà)通知通過(guò)，若不然就是沒(méi)通過(guò)，第二輪面試結(jié)束后的次日接到電話(huà)通過(guò)了，一周后進(jìn)行第三輪，第三輪屬于銷(xiāo)售經(jīng)理面試，還在準(zhǔn)備中。。。

今日頭條銷(xiāo)售管培生面試題

第一輪問(wèn)你的個(gè)人情況、性格、項(xiàng)目經(jīng)歷等
第二輪題目是假如你作為銷(xiāo)售主管，有以下6個(gè)問(wèn)題待你解決，請(qǐng)對(duì)這六個(gè)問(wèn)題進(jìn)行排序，并給出你的理由

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第一步，先填一個(gè)單子，上邊有你自己的各項(xiàng)信息，然后面試官面試，先是同事面試，問(wèn)一些你對(duì)這個(gè)職位的了解，以及你的簡(jiǎn)歷上的基本內(nèi)容，然后部門(mén)主管面試，會(huì)問(wèn)你一些比較深入的問(wèn)題，例如讓你來(lái)分析廣告這一行的前景以及如何來(lái)銷(xiāo)售廣告，最后人事面試，人事會(huì)給你說(shuō)明薪資福利，上班時(shí)間，以及平時(shí)節(jié)假日的福利等等。

今日頭條廣告銷(xiāo)售面試題

同事面試1.簡(jiǎn)單做一個(gè)自我介紹
2.說(shuō)一下你的實(shí)習(xí)已及擔(dān)任的工作，主要任務(wù)是什么，還有實(shí)習(xí)成果，
3，簡(jiǎn)單說(shuō)一下你的兩個(gè)兼職，以及你做了什么 。
部門(mén)主管1.你如何向一個(gè)賣(mài)包子的商家推薦知乎這個(gè)軟件。
2.說(shuō)一下今日頭條和網(wǎng)易新聞的共同點(diǎn)以及區(qū)別，你如何看待它倆的發(fā)展。
3.說(shuō)一個(gè)你人生中最有意義的一件事。
HR:只是說(shuō)明薪資待遇等等，并沒(méi)有問(wèn)問(wèn)題。

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其實(shí)純銷(xiāo)售還是招的挺多的 先是一個(gè)一個(gè)自我介紹 然后會(huì)問(wèn)一些簡(jiǎn)歷上的問(wèn)題 再就是對(duì)于工作地點(diǎn) 工作壓力等一些問(wèn)題 再等通知

今日頭條電話(huà)銷(xiāo)售面試題

之前工作經(jīng)歷 為什么離職 怎么會(huì)想來(lái)今日頭條 說(shuō)下你自己優(yōu)點(diǎn)跟缺點(diǎn) 從上一份工作中你得到什么 上班時(shí)間能不能接受

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之前是做過(guò)銷(xiāo)售類(lèi)的工作，初試的結(jié)果：面試官評(píng)分很高，初試早上9.30開(kāi)始，復(fù)試下午兩點(diǎn)開(kāi)始三個(gè)人，由于頭天晚上沒(méi)有休息好，疫情原因，一天都是待在車(chē)?yán)锩嬖嚭蜏?zhǔn)備資料，復(fù)試的時(shí)候緊張了一些，說(shuō)話(huà)過(guò)多，導(dǎo)致條理不清晰，但是復(fù)試考官選擇了再給一次機(jī)會(huì)，重新加排一次面試

今日頭條廣告銷(xiāo)售專(zhuān)員面試題

1，職業(yè)規(guī)劃
2.為什么選擇這份工作（跨行）
3.以前工作中遇見(jiàn)的困難是如何解決的
4.為什么選擇我們公司，還有沒(méi)有什么向我提問(wèn)的

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