人力資源打電話(huà)詢(xún)問(wèn)工作經(jīng)歷，然后視頻復(fù)試，復(fù)試問(wèn)的自己工作業(yè)績(jī)，上家離職原因，專(zhuān)業(yè)的酒店知識(shí)，還有銷(xiāo)售知識(shí)，和加盟商溝通問(wèn)題等等，接下來(lái)背調(diào)然后發(fā)OFFER

格林豪泰酒店店長(zhǎng)面試題

1.自我介紹
2.為什么離職
3.工作業(yè)績(jī)
4.酒店專(zhuān)業(yè)知識(shí)，布草配比，銷(xiāo)售工作怎么開(kāi)展，加盟商怎樣溝通，人生職業(yè)規(guī)劃

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HR會(huì)提前跟你預(yù)約時(shí)間，面試時(shí)一定要正裝領(lǐng)帶，要有禮貌，一般面試官會(huì)讓你先自我介紹，介紹以往的經(jīng)歷。

格林豪泰酒店1店長(zhǎng)面試題

大概會(huì)問(wèn)你幾個(gè)問(wèn)題，店長(zhǎng)的工作職責(zé)，與業(yè)主管理處理，酒店品質(zhì)管理，業(yè)績(jī)提升方案，酒店碰到緊急事件，怎么處理，你覺(jué)得你的優(yōu)勢(shì)是什么，劣勢(shì)是什么。

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1、視頻面試，自我介紹包括從業(yè)經(jīng)歷，最后一次工作為何辭職。
2、提高酒店業(yè)績(jī)，經(jīng)營(yíng)思路，碰到問(wèn)題如何處理。
3、碰到業(yè)主對(duì)你有意見(jiàn)是，如何處理？
4、員工積極性不高問(wèn)題怎么處理？
5、咨詢(xún)你上一份工作的薪資情況，及主要意向地，是否配合安排、

格林豪泰酒店店長(zhǎng)面試題

2、提高酒店業(yè)績(jī)，經(jīng)營(yíng)思路，碰到問(wèn)題如何處理。
3、碰到業(yè)主對(duì)你有意見(jiàn)是，如何處理？
4、員工積極性不高問(wèn)題怎么處理？
5、咨詢(xún)你上一份工作的薪資情況，及主要意向地，是否配合安排、

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