初面是群面，小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試，總共有三位面試官。人力部和兩個(gè)用人部門，小組討論氛圍比較輕松，但半結(jié)構(gòu)化面試就有點(diǎn)緊張了，全程面試花了一個(gè)多小時(shí)，一共七個(gè)人。

浙江瑞江化工有限公司財(cái)務(wù)管培生面試題

面試官對(duì)不同的人提出了不同的問題，有問你最難過的一件事？有詢問對(duì)考公、考研的看法和比較？還有詢問對(duì)領(lǐng)導(dǎo)與及意見相左的做法？等等。

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首先通過校園就業(yè)信息網(wǎng)獲得信息，投遞郵件獲得面試機(jī)會(huì)。
一面是單面，二面群面。還有三面，但目前還沒經(jīng)歷
現(xiàn)在暫未被錄取，等待三面
整體感受感覺HR還是比較親切的，員工氛圍不錯(cuò)

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1、對(duì)于簡歷上的一些經(jīng)歷提出問題
2、外貿(mào)和內(nèi)貿(mào)的區(qū)別是？
3、用英語自我介紹
面試官比較重視你的實(shí)踐和實(shí)習(xí)，所以要對(duì)此有所準(zhǔn)備

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面試第一步是群面，每個(gè)人做自我介紹，沒有固定順序。第二步是英文主題演講，抽一張紙條上有一個(gè)句子，無固定發(fā)言順序，準(zhǔn)備好就可以講。之后無領(lǐng)導(dǎo)小組討論案例。

浙江瑞江化工有限公司營銷面試題

1.為什么選擇瑞江集團(tuán)？
2.是否愿意到杭州發(fā)展？
3.家人是否支持？
4.對(duì)于未來的展望和薪水的期待。

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