先投遞簡(jiǎn)歷，然后初級(jí)面試，是人事部面的，然后二級(jí)面試，部門(mén)經(jīng)理面，會(huì)涉及到銷(xiāo)售方面的問(wèn)題，包括為什么選擇該公司，想做多久，給你出個(gè)方案，讓你出對(duì)策，最后總監(jiān)面試

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部門(mén)經(jīng)理告訴你，一個(gè)地區(qū)有一個(gè)口紅專賣(mài)店，你有什么方法可以讓這個(gè)店更好的經(jīng)營(yíng)。你為什么選擇該公司，你可以在公司干多久，之前做過(guò)最大的銷(xiāo)售經(jīng)歷是什么，遇到什么困難。

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校招的 第一輪在學(xué)校面試 問(wèn)幾個(gè)問(wèn)題 第二輪去公司里參觀并面試，一個(gè)hr一次性面試三個(gè)人。

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面試問(wèn)題很多，基本能問(wèn)的都問(wèn)了 個(gè)人介紹 問(wèn)題大多數(shù)考驗(yàn)個(gè)人能力 看你的口才 針對(duì)崗位需要 能講的就被錄了

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初面我跟另一位求職者一塊面試，一位HR先是自我介紹問(wèn)了一些學(xué)校的經(jīng)歷，對(duì)于百度盤(pán)古的認(rèn)識(shí)（在面試之前等待的時(shí)候，會(huì)有專門(mén)的人去進(jìn)行介紹，包括百度盤(pán)古跟百度什么關(guān)系，主營(yíng)什么業(yè)務(wù)，有多少分部，務(wù)必留心聽(tīng)聽(tīng)，面試會(huì)問(wèn)到）家庭成員復(fù)試兩位領(lǐng)導(dǎo)面試，會(huì)問(wèn)問(wèn)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，對(duì)于職位的認(rèn)識(shí)，為什么覺(jué)得自己適合這個(gè)職位

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