從開始到結(jié)束不超過十分鐘,面試官是李寧深圳子公司負(fù)責(zé)人,整個(gè)過程沒有任何刁難問題。在結(jié)束錢
面試官問的面試題:李寧銷售管培生面試題
1:自我介紹 2:是否有香港工作經(jīng)歷 3:why 深圳 4:身高,其余兩個(gè)問題都是根據(jù)簡歷提問,都是關(guān)于個(gè)人選擇之類的問題很容易回答
前臺(tái)小姐姐讓自己填了一份表格,上面是自己的個(gè)人基本信息,然后幾分鐘后就被HR(老大)帶入一個(gè)房間,態(tài)度很好,結(jié)束后當(dāng)場給予了結(jié)果。
面試官問的面試題:李寧銷售管培生面試題
1.對(duì)李寧品牌的了解,包括對(duì)創(chuàng)始人的了解
2.工作抗壓能力,能否承受較大的工作強(qiáng)度
3.期待薪金水平
4.對(duì)零售的了解,是否了解或參與過銷售活動(dòng)
感覺自己沒答好,hr打了個(gè)電話過來,問了一下我對(duì)這個(gè)工作的了解和未來的職業(yè)規(guī)劃。因?yàn)槲易蛱焱砩喜磐兜暮啔v,也沒準(zhǔn)備她會(huì)直接電話面試,然后她就說接下來有消息再通知復(fù)試了。。
面試官問的面試題:李寧銷售管理培訓(xùn)生面試題
1.對(duì)工作的了解程度,了解這個(gè)崗位嗎?
2.有得到什么比賽獎(jiǎng)項(xiàng)嗎?
3.未來的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的。
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