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成都置信 17人分享

工資漲幅 | 工作氛圍

成都置信 面試 (共4條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 65
  • 0%
  • 25%
  • 75%
  • 0%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

成都置信面試經(jīng)驗(yàn)(共4條) 最近更新時(shí)間:2016-05-30 10:45:13

檔案管理實(shí)習(xí)面試經(jīng)驗(yàn)(成都青羊) - 成都置信
2016-05-30 10:45:13 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

接到短信讓去面試,第二天提前到了公司,先填了一張簡(jiǎn)歷表,然后就是三個(gè)面試官面試,有負(fù)責(zé)人和專員,態(tài)度很好,氣氛很和諧,全程比較輕松,然后就說了確定的日期告知結(jié)果,當(dāng)成功與否都會(huì)告知

面試官問的面試題:

成都置信檔案管理實(shí)習(xí)面試題

先是自我介紹,然后問了對(duì)公司的了解,以及對(duì)本職位的認(rèn)知,還有職業(yè)規(guī)劃等等,然后負(fù)責(zé)人介紹了公司的基本情況,最后問我們還有沒有什么想了解的問題

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園林工程師面試經(jīng)驗(yàn)(成都) - 成都置信
2015-04-23 16:22:20 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

第一次電話通知去面試,是群面;
一周之后通知第二次面試,要求正裝,單獨(dú)面試。
第一年薪酬包括基本工資、績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)。
異地兩月一次探親假期。

面試官問的面試題:

成都置信園林工程師面試題

對(duì)置信企業(yè)文化的理解,對(duì)異地工作看法,個(gè)人平時(shí)的興趣愛好。

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招商經(jīng)理面試經(jīng)驗(yàn)(成都青羊) - 成都置信
2014-08-04 19:11:36 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

初面:職業(yè)能力測(cè)試,考試合格,參加一對(duì)一面試。面試主要介紹自我及提工資要求。

面試官問的面試題:

成都置信招商經(jīng)理面試題

你目前的年薪是多少?

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