問以前的工作經(jīng)歷，詳細(xì)介紹工作經(jīng)歷，為什么離職，對以后有什么規(guī)劃等等，讓我介紹了一遍，以前的工作流程，做過最高多少業(yè)績。

金寶貝早教中心課程顧問面試題

對以后的規(guī)劃，薪資待遇要求，問以前的工作經(jīng)歷，詳細(xì)介紹工作經(jīng)歷，為什么離職，對以后有什么規(guī)劃等等，讓我介紹了一遍，以前的工作流程，做過最高多少業(yè)績。

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最開始是電話邀約面試，大概聊了一下相關(guān)的工作經(jīng)驗，然后就約在中心面談，是人資經(jīng)理和我面談的。挺帥的一個小哥哥，講話也溫柔，問的問題基本都與工作相關(guān)。偶爾問一些生活上的事情互相印證吧。后面是校長面試，感覺校長問的問題和人資經(jīng)理問的都類似，問的問題不夠深度，很開放。

金寶貝早教中心招生/課程顧問面試題

你對金寶貝有什么了解？
之前業(yè)績最多一個月做多少？怎么做到的？
你之前工作中感到壓力最大的時候是什么時候？你是怎么調(diào)節(jié)的？

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過程還是比較愉快，你啊于是乎咯還是，面試官還是不錯的，環(huán)境很好，只是薪資有點接受不了，現(xiàn)在通知了復(fù)試，糾結(jié)去不去

金寶貝早教中心招生/課程顧問面試題

自我介紹，然后說了說經(jīng)歷，問了一些之前工作上的問題，也就是工作經(jīng)驗，還有一些對以后的規(guī)劃，給我介紹了他們學(xué)校，回去等結(jié)果，面試官挺好的，有兩輪面試

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