我是自己做好簡歷帶過去的，和店長簡單聊了不到30分鐘。畢竟我是有經(jīng)驗(yàn)的，展示關(guān)于工作內(nèi)容的見解以及個人的期望值，不難。比較有針對性的問題，估計(jì)是關(guān)于如何跟同事相處，帶新同事這些。我們是在辦公室一對一談的，保持平常心就好。另外是關(guān)于店鋪每個月的銷售目標(biāo)，這點(diǎn)由于店面面積和人流量不同，還是跟我理解有出入的。

以純導(dǎo)購面試題

1.對工資有什么期望？ 2.上一份工作為什么離職？ 3.打算這份工作做多久 4. 對于每個月的銷售目標(biāo)如何看待，是否有信心？對于公司的薪資福利有什么不了解的地方？以及大概什么時候可以過來上班

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跟他說我想當(dāng)導(dǎo)購就錄取了，不是很難，只是工作很辛苦，一天要站8個小時，要跟客人，疊衣服，掛衣服，競爭很激烈

以純服裝店服裝導(dǎo)購面試題

你為什么想當(dāng)導(dǎo)購？
之前做過導(dǎo)購嗎？
會不會怕辛苦。
薪資多少你覺得合適。
你能夠做多久

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主要自我介紹，問一些關(guān)于銷售的技巧，遇到刁難如何應(yīng)對。交談薪資和工作待遇，還有可以選擇的工作區(qū)域，最后等待電話聯(lián)系通知上班

以純服裝店導(dǎo)購面試題

銷售技巧，工作經(jīng)驗(yàn)，可以接受的薪資待遇，對加班的看法，如何應(yīng)對工作中客戶的刁難，以前的工作背景和遇到困難如何解決

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