先做一份職業(yè)技能的測試題，有選擇題也有簡答題，會問一些處理異常的辦法，也有英文函電題。然后有人事部的人來面試，感覺還可以后就會有分公司的經(jīng)理來面試，決定是否錄用

寧波優(yōu)耐特進出口有限公司客戶專員面試題

為什么想來本公司工作，對外貿(mào)的理解是什么，計劃多久成為一個專業(yè)的外貿(mào)業(yè)務(wù)員，你的優(yōu)點和不足是什么

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先電話通知面試，問了些簡單的問題，然后約面試時間，面試之前填了個人信息表，做了一份試卷，然后和部門主管面試。

寧波優(yōu)耐特進出口有限公司外銷員面試題

五年職業(yè)規(guī)劃，之前的工作經(jīng)歷，期望薪資，自我介紹，外貿(mào)業(yè)務(wù)過程中可能遇到的一些難題

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面試難度一般，先做人格測試，然后在做專業(yè)知識測評。 面試過程為英文，由部門經(jīng)理提問。

寧波優(yōu)耐特進出口有限公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員面試題

1.請講述外貿(mào)的操作流程。
2. 你對該行業(yè)了解多少
3.如果工廠交貨來不及該如何處理

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