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TPK宸鴻集團(tuán) 面試 (共4條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 30
  • 0%
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  • 0%
  • 50%
  • 50%

應(yīng)聘途徑

TPK宸鴻集團(tuán)面試經(jīng)驗(yàn)(共4條) 最近更新時(shí)間:2012-08-20 10:19:48

研發(fā)人員面試經(jīng)驗(yàn)(廈門) - TPK宸鴻集團(tuán)
2012-08-20 10:19:48 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

直接和上級(jí)主管談話,自我介紹,然后就是一問一答了,比較簡單

面試官問的面試題:

TPK宸鴻集團(tuán)研發(fā)人員面試題

對(duì)公司的了解,個(gè)人愛好等

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QE工程師面試經(jīng)驗(yàn)(廈門市) - TPK宸鴻集團(tuán)
2012-06-28 11:40:19
面試過程:

電話面試很簡單,就問下你之前從事過的工作及最近從事的工作,能否馬上上班之類的,現(xiàn)場(chǎng)面試時(shí)主要是問你在之前工作時(shí)碰到的關(guān)于應(yīng)聘崗位的工作有關(guān)的困難時(shí)怎么去處理的,具體碰到了什么釘子,很簡單,最重要是誠實(shí),要不繞來繞去很容易出錯(cuò)

面試官問的面試題:

TPK宸鴻集團(tuán)QE工程師面試題

之前在哪上班?為什么離職?工作遇到什么困難?怎么解決的?工作內(nèi)容包括哪些?等等,沒太多技術(shù)性問題!也不會(huì)問那些因?yàn)樯习嗔擞腥藭?huì)教你怎么做!

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生產(chǎn)儲(chǔ)干面試經(jīng)驗(yàn)(廈門) - TPK宸鴻集團(tuán)
2011-11-24 17:15:31 | 校園招聘
面試過程:

先是校園招聘會(huì)投遞簡歷,然后電話通知去面試,是湖里新產(chǎn)區(qū)。去了之后先是帶領(lǐng)我們參觀了整個(gè)工廠的概況,然后天面試登記表,然后在休息室里等候。等了不一會(huì)我就被點(diǎn)到了,辦公室里有兩個(gè)面試我的hr,但是基本上只有一個(gè)在和我談話,主要是根據(jù)我登記表和簡歷的上的事情進(jìn)行提問,并簡單說了tpk的上班情況,需倒班等,讓我證明我怎么適應(yīng)高強(qiáng)度的工作等等,回來后幾天就通知通過了,要先去做體檢,然后就可以簽,電話談的薪資待遇,我的崗位是生產(chǎn)儲(chǔ)干,實(shí)習(xí)1700,轉(zhuǎn)正2000,其他保險(xiǎn)正常,不包吃不包住,非??拥墓べY。

面試官問的面試題:

TPK宸鴻集團(tuán)生產(chǎn)儲(chǔ)干面試題

根據(jù)簡歷和工作內(nèi)容提的,都比較簡單?

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