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AC尼爾森 24人分享

AC尼爾森 面試 (共4條面試經(jīng)驗(yàn)分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 53
  • 0%
  • 0%
  • 66%
  • 33%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

AC尼爾森面試經(jīng)驗(yàn)(共4條) 最近更新時(shí)間:2017-07-31 13:59:11

DBA數(shù)據(jù)庫管理員面試經(jīng)驗(yàn)(廣州) - AC尼爾森
2017-07-31 13:59:11 | 社會(huì)招聘
面試過程:

先是hr電話面試了解基本資料,然后就約時(shí)間面試。面試的時(shí)候兩個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理面試我,先是用英文做自我介紹,然后再用中文問一下之前工作的情況

面試官問的面試題:

AC尼爾森DBA數(shù)據(jù)庫管理員面試題

1.關(guān)于你從前的每段工作經(jīng)歷,公司性質(zhì),規(guī)模,業(yè)務(wù)范圍,具體職能,匯報(bào)程序,部門架構(gòu)
2.用具體實(shí)例說明你和你的團(tuán)隊(duì)成員合作的過程。
3.工作經(jīng)歷中難忘的和困難的工作,如何克服困難的?

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HR專員面試經(jīng)驗(yàn)(上海) - AC尼爾森
2017-02-22 07:13:42
面試過程:

工作實(shí)際是雙向選擇,而且他們也不會(huì)完全看我都會(huì)了什么,而是看解決問題的能力。這是他們直接跟我講的。看來這一點(diǎn)是他們選人的一個(gè)關(guān)鍵。當(dāng)然,如果工作經(jīng)驗(yàn)符合,那肯定是最好的。不過一般經(jīng)驗(yàn)要大部分對于公司工作可用,完全不沾邊肯定不行的。這方面,我熟悉的面很廣,那都命中了。

面試官問的面試題:

AC尼爾森HR專員面試題

他們問的問題,都側(cè)重我是如何解決問題的,這方面自然我也有解決問題的經(jīng)驗(yàn)可以說,有實(shí)際的經(jīng)驗(yàn)的

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電話咨詢面試經(jīng)驗(yàn)(北京) - AC尼爾森
2014-05-19 16:53:39
面試過程:

如何獲得面試機(jī)會(huì):網(wǎng)絡(luò)上面 面試內(nèi)容:職業(yè)技能測試 人格測試 面試難度:難度一般的面試 面試感覺:一般的經(jīng)歷 話說筆試好久之后,在整理好他家材料準(zhǔn)備放棄之時(shí),

面試官問的面試題:

AC尼爾森電話咨詢面試題

如何獲得面試機(jī)會(huì):網(wǎng)絡(luò)上面 面試內(nèi)容:職業(yè)技能測試 人格測試 面試難度:難度一般的面試 面試感覺:一般的經(jīng)歷 話說筆試好久之后,在整理好他家材料準(zhǔn)備放棄之時(shí),

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